Перехідний лікарняний: як нарахувати ЄСВ

Відповідь

ДПС надала роз’яснення, яким чином нарахувати ЄСВ на зарплату та лікарняні, якщо сукупно їх розмір менше ніж мінімальна зарплата, а лікарняний припадає на два місяці.

Для працівника (за основним місцем роботи), у якого початок і закінчення лікарняного припадають на різні місяці, ЄСВ у місяці початку лікарняного нараховується за фактично відпрацьований час, оскільки загальна сума доходу ще невідома (сума лікарняних буде визначена після надання листка непрацездатності).

Якщо після розподілу лікарняного (суми допомоги по тимчасовій непрацездатності належать до того місяця, за який вони нараховані) загальний дохід за місяць становить менше мінімального розміру, виникає потреба за минулий місяць (місяці) донарахувати ЄСВ виходячи з мінімальної зарплати, установленої законом на місяць, за який нараховується зарплата.