Оцінювання кіберзахисту в Україні: Держспецзв’язку затвердила єдині правила

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
редактор стрічки новин порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
Держспецзв’язку затвердила Методичні рекомендації, які надають суб’єктам забезпечення кібербезпеки можливість ефективно вимірювати рівень власного кіберзахисту

Оцінювання кіберзахисту в Україні: Держспецзв’язку затвердила єдині правила

Держспецзв’язку наказом від 16.04.2026 № 285 (далі наказ № 285) затвердила комплекс документів, що регламентують процеси оцінювання стану кіберзахисту:

  • методичні рекомендації щодо проведення самооцінювання поточного стану кіберзахисту;
  • методичні рекомендації щодо проведення зовнішнього оцінювання поточного стану кіберзахисту;
  • методичні рекомендації щодо складання звіту про результати оцінювання;
  • форму звіту про результати оцінювання.

Як із 1 липня 2026 року роботодавців перевірятимуть щодо нормативу

Наказ № 285 став ще одним кроком у впровадженні нових нормативно-правових механізмів. Фундамент змін заклав Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо захисту інформації та кіберзахисту державних інформаційних ресурсів, об’єктів критичної інформаційної інфраструктури» від 27.03.2025 № 4336-IX, який увів саме поняття «оцінювання стану кіберзахисту», а подальша постанова КМУ від 31.12.2025 № 1799 визначила загальний порядок та основні підходи до такого оцінювання. Наказ № 285 деталізує ці норми, надаючи фахівцям інструментарій для виконання вимог Уряду та закону.

Нова методологія перетворює оцінювання на прозору процедуру завдяки використанню математичного апарату.

Стан кіберзахисту розраховується за формулою середньозваженого значення за шістьма ключовими функціями:

  • управління;
  • ідентифікація;
  • захист;
  • виявлення;
  • реагування;
  • відновлення.

Кожна функція має свій ваговий коефіцієнт.

Найбільшу вагу отримали функції «захист» та «виявлення», що підкреслює їхню пріоритетність для стійкості систем. Окрім того, для комплексного аналізу застосовуються Критерії оцінки відповідності вимогам законодавства у сфері кіберзахисту, які дозволяють оцінити:

  • стан кадрового забезпечення;
  • обізнаність персоналу;
  • якість планування захисту; та
  • готовність до реагування на кіберінциденти, кібератаки, кіберзагрози.

Важливою інновацією є впровадження принципу критичної ланки: якщо хоча б за однією з базових функцій показник відповідності становить менше ніж 20%, загальний стан кіберзахисту об’єкта автоматично визнається «критичним». Це не дозволяє приховати серйозні вразливості за загальними високими балами.

Також запроваджується п’ятирівнева шкала зрілості (від 0 до 4). Оцінюється не лише фактична реалізація заходів, а й якість їх документування та інтеграція в робочі процеси.

Окрему увагу приділили звітності. Результатом будь-якого оцінювання є детальний звіт, що містить не лише підсумкові показники, а й рекомендації та всі матеріали, зібрані під час оцінювання. Затвердження єдиної форми звіту та інструкцій щодо її заповнення дозволяє уніфікувати подання інформації, значно спрощуючи процес для суб’єктів оцінювання.

Відтепер органи державної влади та оператори критичної інфраструктури мають чіткий алгоритм:

  • як оцінити свій стан кіберзахисту;
  • як задокументувати результати; та
  • які кроки вжити для підвищення рівня кіберзахисту.

Запровадження єдиної системи оцінювання — це важливий крок до створення прозорого моніторингу стану кіберзахисту України.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Облік грошових коштів

Кожній установі доводиться обліковувати грошові кошти. А облік грошових коштів в державному секторі, як ніде, жорстко регламентований. Тож розглянемо, як вести облік грошових коштів правильно
23157

Документальне оформлення підсумованого обліку робочого часу

Досить поширені ситуації, коли з огляду на режим роботи та процеси в установі неможливо встановити звичайний 8-годинний робочий час. У цьому випадку на допомогу приходить підсумований облік робочого часу. Що це означає, де застосовується та як правильно здійснити документальне оформлення — читайте далі у статті
26231

Індекс інфляції 2026 для індексації зарплати

Індекс інфляції в роботі бухгалтера нерозривно пов’язаний із індексацією зарплати. Розповідаємо, як розраховують індекси інфляції та як вони впливають на індексацію зарплати. Усі індекси інфляцій, які опублікував Держстат за місяцями поточного року, а також таблицю індексації з порахованими сумами індексації для кожного місяця — у статті для вас.
23761

Нарахування лікарняних у 2026 році: проводимо на прикладах

Як нарахувати лікарняні в 2026 році, враховуючи зміни у нарахуванні лікарняних сумісникам, — відповіді у статті. Дивімося, що варто врахувати, коли розраховуєте та виплачуєте лікарняні. Підкажемо граничні суми для лікарняних, як бути з оподаткуванням та звітністю. Підкріпимо алгоритми практичними прикладами. Лікарняні 2026 зі змінами — повний огляд для вас
792712

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді