Заявники/користувачі можуть заблокувати, скасувати або поновити кваліфікований сертифікат відкритого ключа різними способами, а саме:
- засобами електронного зв’язку — скористайтеся формою заяви про зміну статусу кваліфікованого сертифіката відкритого ключа. Її АЦСК ІДД ДФС розмістив на своємуофіційному інформаційному ресурсів розділі «Скасування, блокування, поновлення сертифікатів»;
- у письмовій формі — заяву подавайте до відокремленого пункту реєстрації користувачів АЦСК ІДД ДФС за встановленою формою. Обов’язкова умова для письмової заяви — власноручний підпис;
- за телефоном — подайте усну заяву до АЦСК ІДД ДФС засобами телефонного зв’язку за номером (044) 284-00-10.
Якщо оберете усну форму заяви, обов’язково:
- повідомте адміністратора реєстрації про ідентифікаційні дані власника кваліфікованого сертифіката;
- назвіть ключову фразу голосової автентифікації.
Заяву в усній формі АЦСК ІДД ДФС прийме тільки у випадку позитивної автентифікації —збігу голосової фрази та ідентифікаційних даних користувача з інформацією в реєстрі сертифікатів.
За інформацією ГУ ДФС у Житомирській області
Як викладачі закладів вищої освіти отримують зарплату у 2026 році? В огляді знайдете оновлену схему посадових окладів за Постановою № 1078, інформацію про доплати, надбавки, погодинну оплату праці, а також приклади розрахунку зарплати для різних посад
Із 1 жовтня річна інвентаризація у 2026 році офіційно розпочалася! Якщо ще не почали — встигніть зробити це до 31 грудня. У статті підготували для вас детальний алгоритм-порядок проведення інвентаризації 2026. Говоримо, коли і що інвентаризувати, чи є особливості інвентаризації під час воєнного стану та як оформити її результати
Розміри окладів педагогічних працівників із вересня 2026 року більше не визначаються за ЄТС. Про нові посадові оклади педпрацівників, а також тренерів-викладачів ДЮСШ, які залишаються на ЄТС, — у цьому огляді. Також ми підготували практичні приклади нарахування зарплати, які допоможуть розібратися у ваших робочих ситуаціях
Як провести інвентаризацію каси? У статті підготували для вас алгоритм інвентаризації каси та зразок акта, з якими впораєтеся з цим процесом швидко і без помилок.
Додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця, які визначає частина перша статті 41 КЗпП, розширили. 31 липня 2026 року набрала чинності нова підстава розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця — вчинення педагогічним, науково-педагогічним, науковим працівником порушення академічної доброчесності у випадках, визначених законом. Таке звільнення є одним із заходів притягнення до дисциплінарної відповідальності як санкція за порушення академічної доброчесності, що визначена у статті 22 Закону України «Про академічну доброчесність» від 18.12.2025 № 4742-IX (далі — Закон № 4742), який введений в дію з 31.07.2026. Розглянемо коли таку підставу звільнення застосовувати
