Реформа служби в Силах оборони: військовим готують нові виплати та контракти

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
редактор стрічки новин порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
Президент України Володимир Зеленський за підсумками зустрічі з Міністром оборони Михайлом Федоровим, представниками Уряду та військового командування повідомив про підготовку до старту реформи армії

Реформа служби в Силах оборони: військовим готують нові виплати та контракти

Про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю звітують УСІ роботодавці: позиція ДПС

Ключові напрямки змін були погоджені у квітні. У травні будуть узгоджені всі деталі, а вже у червні реформа повинна стартувати з першими результатами — зокрема у сфері фінансового забезпечення солдатів, сержантів та командирів Сил оборони України.

«З першого дня на посаді працюємо над комплексною трансформацією умов рекрутингу та служби в Силах оборони. Готуємо до реалізації перші проєкти в межах реформи: справедлива модель грошового забезпечення, нова контрактна система із чіткими термінами служби та зрозумілою логікою ротацій, нові підходи до комплектації наших підрозділів особовим складом та інші. Дякую Президенту за підтримку системної трансформації армії», — зазначив Михайло Федоров.

Підвищення грошового забезпечення

Президент поставив завдання відчутно збільшити грошове забезпечення військовослужбовців з урахуванням принципу справедливості.

Підвищення виплат має залежати від:

  • виконання бойових завдань на першій лінії;
  • реального бойового та управлінського досвіду;
  • ефективності військовослужбовця.

Мінімальний рівень виплат має становити не менше ніж 30 тис. грн для тилових посад. Для бойових позицій виплати мають бути в рази більшими. Передбачається підвищення рівня грошового забезпечення для командирів, бойових сержантів та офіцерів.

Спеціальні контракти для піхотинців

Окрема увага буде приділена піхотинцям, які тримають лінію фронту. Президент доручив забезпечити впровадження спеціальних контрактів для піхотинців із виплатами в межах 250–400 тис. грн залежно від виконання бойових завдань.

Оновлення контрактної системи

Також будуть змінені підходи до комплектування підрозділів особовим складом та управління людьми.

Президент доручив посилити контрактну систему в Силах оборони. Це має дозволити:

  • розширити контрактну складову;
  • забезпечити визначені терміни служби;
  • почати вже цього року поетапне звільнення зі служби тих, хто був мобілізований раніше, на основі чітких часових критеріїв.

Міністр оборони України та військове командування обговорять реалізацію реформи з бойовими командирами та врахують їхні пропозиції під час доопрацювання деталей. Президенту буде надана доповідь щодо конкретних кроків у реалізації реформи, зокрема графіка підвищених виплат з червня та системи оновлених контрактів.

Джерело: офіційний сайт Міноборони

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Доплата за виконання обов’язків тимчасово відсутнього або відстороненого працівника

Працівники бюджетних установ часто мають виконувати обов’язки інших — тимчасово відсутніх або відсторонених. Як оформити та нарахувати доплату за виконання обов’язків тимчасово відсутнього/відстороненого працівника? Від окладу за якою посадою встановлювати доплату? Пояснюємо на прикладі робочої ситуації.
153480

Відомість нарахування заробітної плати: зразок 2026

Відомість нарахування зарплати бухгалтери використовують, коли розраховують зарплату. У статті експерт підготував для вас можливі ланки зарплатної відомості та зразки та алгоритм їхнього заповнення
140089

Повідомлення про виплату лікарняних 2026: зразок, строки, форма

Як створити та відправити повідомлення про виплату коштів в ПФУ — розповідаємо у статті. На прикладі покажемо, як подати повідомлення про виплату коштів застрахованим особам швидко і без помилок
76727

Доплата за роботу з дезінфікуючими засобами: як розрахувати

Працівникам, які використовують у роботі дезінфікувальні засоби, нормативи передбачають доплату. Та чи правомірна доплата за а роботу у шкідливих умовах, якщо установа за браком коштів ці засоби не купувала, а отже й не обліковувала? Про нюанси виплати — у статті.
24077

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді