Чи може працівник перервати щорічну відпустку за власним бажанням
⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Бухгалтерію для бюджету та ОМС» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення

Заява за формою № 20-ОПП на генератор: коли подавати та як заповнити
Працівника можна відкликати зі щорічної відпустки за його згодою лише для:
- відвернення стихійного лиха;
- відвернення виробничої аварії або негайного усунення її наслідків;
- відвернення нещасних випадків;
- відвернення простою;
- відвернення загибелі або псування майна підприємства; а також
- в інших випадках, передбачених законодавством.
При цьому роботодавець має дотримати вимог ч. 6 ст. 79 КЗпП (ч. 3 ст. 12 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР; далі — Закон № 504; ч. 8 ст. 79 КЗпП).
Ні Закон № 504, ні КЗпП не передбачають права працівника переривати щорічну відпустку за власним бажанням.
Оформлюючи щорічну відпустку, працівник може скористатися правом поділу її на частини. Водночас основна безперервна частина відпустки має становити не менше ніж 14 календарних днів (ч. 1 ст. 12 Закону № 504).
Джерело: офіційний сайт ФПУ
