Згідно із законом, опікуну надається додаткова оплачувана відпустка, але без підтвердних документів роботодавець має право відмовити. Які саме документи варто підготувати — роз’яснюємо
Законодавство передбачає перелік видів відпусток для військовослужбовців, що гарантують їм право на відпочинок, відновлення здоров’я та вирішення сімейних обставин. У більшості випадків відпустки надаються із збереженням грошового забезпечення
Із 19.06.2025 надавайте щорічні додаткові відпустки помічникам вихователів спеціальних дитсадків і груп за нормами від КМУ. Кому і на скільки надавати відпустки — розповідаємо у новині
Мін'юст пояснює, хто може скористатися відпусткою для догляду за дитиною до 3 років, як її оформити та які особливості слід враховувати
Відпускний сезон — випробування для бухгалтера. Сумісники, допомога на оздоровлення, «хвости» за минулі роки — легко щось упустити. Помилки ж коштують дорого. На вебінарі розберемо типові ситуації з практики та дамо чіткі рішення, щоб оформлювати й нараховувати відпускні без ризиків.
МОН погоджує проєкт постанови КМУ щодо встановлення тривалості щорічної додаткової відпустки помічникам вихователів спеціальних дитячих садків (спеціальних груп у закладах дошкільної освіти)
Працівник просить щорічну відпустку за 2026 рік, хоча цей робочий рік ще не розпочався. Чи має він на це право? Закон «Про відпустки» дозволяє надання щорічної відпустки лише в межах відповідного робочого року. Детальніше про законодавчі вимоги — у роз’ясненні
МОН підтвердило: у 2025 році педагоги закладів дошкільної освіти мають право на 56 календарних днів щорічної основної відпустки. Підстав для скорочення тривалості щорічної основної відпустки у 2025 році (після 18.02.2025) немає
Чи потрібно проводити інструктаж для відряджених працівників? Відповідь залежить від того, хто є їхнім безпосереднім роботодавцем і на якому об'єкті вони працюють. Розбираємо, хто відповідальний за проведення інструктажу та що передбачає закон
Як та коли можна отримати компенсацію за невикористану відпустку — роз'яснення