Окремим категоріям працівників установ соціального захисту населення Уряд підвищив розмір надбавки за особливі умови роботи.
Такі зміни 22.05.2019 Уряд вніс до постанови «Про внесення змін до пункту 1 до постанови Кабінету Міністрів України» від 29.03 2010 № 875.
Раніше таку надбавку виплачували в розмірі 15% посадового окладу лікарям, фахівцям з базовою та неповною вищою медичною освітою і молодшим медичним сестрам з догляду за хворими, які працюють у:
- будинках-інтернатах для громадян похилого віку та інвалідів;
- геріатричних пансіонатах для ветеранів війни і праці;
- психоневрологічних інтернатах та дитячих будинках-інтернатах і безпосередньо обслуговують осіб із значно зниженою рухомою активністю та ліжкових хворих.
Новою постановою Уряд встановив зазначеним категоріям працівників надбавку за особливі умови роботи в граничному розмірі 50% посадового окладу з підвищеннями. Розмір такої надбавки не може бути меншим за 15 %.
За інформацією Урядового порталу
Премія в бюджетній установі — не гарантія, а заохочення. Як оформити преміювання правильно: хто має право на премію, як скласти положення про преміювання, які бувають види премій, коли працівника можна залишити без премії. У статті — зразки, правила й поширені помилки
Помилка в заяві-розрахунку в заяві-розрахунку на виплату лікарняних підлягає виправленню. У статті — детальна інструкція для бухгалтера: покрокова інструкція, як подати виправлену заяву-розрахунок без штрафів.
Як перехідні відпускні впливають на розрахунок доплати до мінімальної зарплати, як врахувати мінімальну базу ЄСВ, оподаткування перехідних відпускних та заповнення за ними Додатків Д1 і 4ДФ Податкового розрахунку — все це знайдете у консультації
Потрібно розрахувати зарплату за погодинною оплатою праці у 2025–2026 роках? У цьому огляді — формула, приклад нарахування, роз’яснення щодо мінімальної зарплати, бази ЄСВ та погодинної оплати викладачів
Нарахуйте індексацію зарплати швидко і правильно на основі цього гайду. Із прикладами та поясненнями від експерта у статті знатимете, коли і як індексувати зарплату в 2025 та 2026 роках