Підпишіть петицію, аби отримати надбавку за вислугу років

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

На сайті КМУ створили Петицію «Надбавка за вислугу років працівникам бухгалтерських служб» від 07.06.2019 № 41/002333-19еп.

Автор петиції зазначає, що бухгалтер бюджетної установи — професіонал, який має відповідну освіту, однак отримує чистий посадовий оклад.

Бухгалтер, який працює у бюджетній сфері, має багато обов’язків, за порушення яких несе відповідальність. Бюджетна установа може стимулювати працю бухгалтера за допомогою надбавки за складність та напруженість у роботі чи премії. Однак бюджетні установи наразі не мають достатнього фінансового забезпечення, аби виплачувати премії.

Тому автор петиції просить Уряд встановити працівникам бухгалтерських служб на законодавчому рівні надбавку за вислугу років та обов’язкову виплату щорічної матеріальної допомоги на оздоровлення.

Підтримайте петицію за посиланням.

Джерело: офіційний сайт КМУ

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Розрахунок декретних 2025 на прикладах

Як розрахувати декретні та виплатити в 2025 році? У консультації — алгоритм нарахування декретних, приклади розрахунків, зразки документів та готові бухгалтерські проведення
276682

Додаткова відпустка на дітей: особливості надання

Додаткова відпустка на дітей є соціальною гарантією від держави. За яких умов нею можна скористатися, які документи потрібно отримати та скласти, а також як здійснюється оплата такої відпустки — з’ясуємо разом
210674

Матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань: як надавати та зразок наказу

Матеріальна допомога, якої потребує працівник для вирішення соціально-побутових питань, має свої особливості надання та оподаткування. Після початку війни об’єктивних підстав для надання матеріальної допомоги, на жаль, побільшало
459016

Преміювання в бюджетних установах 2025: положення та наказ і підказки

Премія в бюджетній установі — не гарантія, а заохочення. Як оформити преміювання правильно: хто має право на премію, як скласти положення про преміювання, які бувають види премій, коли працівника можна залишити без премії. У статті — зразки, правила й поширені помилки
355869

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді