Зразки листів до ФСС у зв’язку з виправленням помилок

Жоден бухгалтер не застрахований від помилки при розрахунку суми допомоги по тимчасовій непрацездатності, допомоги по вагітності та пологах. Цю помилку, як правило, бухгалтер виявляє до отримання фінансування від ФСС або після такого фінансування.

Щоб полегшити роботу бухгалтеру, у мережі Facebook фахівці Правобережного відділення УВД ФСС у м. Києві розмістили зразки листів про:

  • зменшення фінансування до отримання коштів ФСС — тобто коли помилку виявлено після подання заяви-розрахунку та ще не отримано фінансування від ФСС;
  • виправлення помилок після отримання коштів ФСС — тобто коли потрібно повернути кошти до ФСС або навпаки — дофінансувати.

Наводимо зразки цих документів.

Зразок листа на зменшення

Скачати

Зразок листа на виправлення

Скачати

Із сторінки Правобережного відділення УВД ФСС у м. Києві у мережі Facebook

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Лікарняні сумісникам: приклади нарахування

Працівник виконує роботу за сумісництвом у вільний час від основної роботи. У статті поговоримо про лікарняні сумісникам 2025. Розберемося, чи виплачуються лікарняні сумісникам та на прикладах попрактикуємося це робити.
174957

Заява-розрахунок на виплату лікарняних: зразок

У статті актуальний бланк і зразок заяви-розрахунку на отримання лікарняних від ПФУ. Скористайтеся алгоритмом заповнення, щоб подати заяву-розрахунок лікарняних без помилок.
117939

Розрахунок середньої заробітної плати – експертні приклади на 2025 рік

Розрахунок середньої зарплати потрібен для відпускних, відрядження, вихідної та матеріальної допомоги, декретних та лікарняних. Переконатися, що всі розрахунки проведені правильно, допоможуть наші приклади
299039

Нарахування лікарняного новоприйнятому працівнику: приклади розрахунків

Працівника щойно прийняли на роботу, а він захворів і повідомив про це керівника. В кабінеті страхувальника з’явився дав до установи лікарняний листок. Бухгалтер має обчислити допомогу за цим лікарняним так, щоб не дати шансів перевіряючим із ПФУ чи Держпраці оштрафувати установу. Тож як правильно розрахувати лікарняні новоприйнятому працівнику, якщо відпрацьовано менше місяця або менше 6 місяців?
66219

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді