Організація роботи бухгалтерської служби
НАДС визначило норми та вимоги щодо організації підвищення кваліфікації:
- держслужбовців;
- голів місцевих держадміністрацій, їх перших заступників та заступників;
- посадових осіб місцевого самоврядування.
З 14.01.2020 кваліфікацію підвищуватимуть за держзамовленням НАДС у закладах вищої та післядипломної освіти, наукових установах, які провадять відповідну освітню діяльність та з якими укладено державний контракт.
За змістом, тривалістю та інтенсивністю навчання програми підвищення кваліфікації поділяють на:
- загальні професійні (сертифікатні);
- спеціальні професійні (сертифікатні);
- загальні короткострокові;
- спеціальні короткострокові.
Строк підвищення кваліфікації та вибір відповідної програми може визначати орган, у якому працює відповідна особа, зважаючи на її потребу у професійному навчанні.
Із наказу НАДС «Про затвердження Порядку організації підвищення кваліфікації державних службовців, голів місцевих державних адміністрацій, їх перших заступників та заступників, посадових осіб місцевого самоврядування» від 26.11.2019 № 211-19
Перевірте, чи правильно ви оплачуєте працівникам роботу у святкові і вихідні дні
Відрядження оплачують відповідно до умов колективного чи трудового договору. Останні зміни в оплаті відряджень у бюджетних установах, порядок оформлення й оплати відряджень та приклади розрахунків – в огляді експерта
Робота в нічний час має особливості оплати. У статті говоримо, хто має право на нічну доплату, у якому розмірі, та як правильно розрахувати оплату. Розглянемо приклади для працівників бюджетної сфери — сторожа та оператора котельні
Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одна з них — щорічна додаткова відпустка, наприклад за вислугу років. У статті говоримо, як надавати такі відпустки, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток. У пригоді стануть і приклади — беріть у роботу і нехай працюється легше!
Табель обліку робочого часу — це первинний документ, який містить перелік усіх працівників установи з відмітками про те, як вони відпрацювали робочий час протягом облікового періоду. Без цієї інформації заробітну плату працівникові не нарахуєш. То хто, коли і як складає табель?
Коли держслужбовець має право на неповний робочий день і чи обов’язкове його встановлення керівником? Як зміна тривалості робочого часу вплине на стаж, зарплату, надбавку за ранг і спеціальні пільги держслужби — у практичному огляді з прикладом
Підпишіться на Telegram-канал 
