Банки почали відкривати відділення, закриті у зв’язку з карантином.
Скористайтеся готовими прикладами експерта з питань соціального страхування
Тож наразі починають функціонувати відділення:
- Укрексімбанку – з 12 травня;
- Райффайзен Банку Аваль – з 12 травня, з графіком роботи від 9:00 до 15:00 та за попереднім записом;
- Кредит Агріколь Банк – з 12 квітня запрацюють 14 відділень, з графіком роботи від 9:00 до 17:00;
- Банк «Південний» - з 12 травня запрацюють 2 оновлених відділення в Харкові та Запоріжжі, з графіком роботи від 9:00 до 17:00;
- Кредобанк - з 12 травня запрацюють 2 львівських відділення, з графіком роботи від 16:00до 16:30;
- Банк Кредит Дніпро – з 12 травня 4 відділення працюватимуть від 10:00 до 17:00. Каси працюватимуть від 10:00 до 16:00.
- Радабанк – з 12 травня працюватимуть львівські відділення, за графіком від 9:00 до 18:00.
Програма ✒️: Що потрібно знати про відпустки під час карантину ► Хто має право на оплачувані відпустки ►Види відпусток та їх тривалість ► Як визначити розрахунковий період ►Які види заробітку врахувати в середній вид заробіток ► Як розрахувати суму відпускних ⚡️Усі зареєстовані учасники отримають СЕРТИФІКАТ.
Працівника щойно прийняли на роботу, а він захворів і повідомив про це керівника. В кабінеті страхувальника з’явився лікарняний листок. Бухгалтер має обчислити допомогу за цим лікарняним правильно, щоб не дати шансів перевіряючим із ПФУ чи Держпраці оштрафувати установу. Тож як правильно розрахувати лікарняні новоприйнятому працівнику, якщо відпрацьовано менше місяця або менше 6 місяців?
Як правильно розрахувати оподаткування відпускних та як їх показати у податковій звітності? Знайдете тут коротке керівництво до дій
Виявили помилки з нарахування зарплати працівникам? Дізнайтеся, як вчинити, якщо недоплатили, – місяць чи рік тому. А також підкажемо, як повернути гроші організації
Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одна з них — щорічна додаткова відпустка, наприклад за вислугу років. У статті говоримо, як надавати такі відпустки, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток. У пригоді стануть і приклади — беріть у роботу і нехай працюється легше!
Табель обліку робочого часу — це первинний документ, який містить перелік усіх працівників установи з відмітками про те, як вони відпрацювали робочий час протягом облікового періоду. Без цієї інформації заробітну плату працівникові не нарахуєш. То хто, коли і як складає табель?
Підпишіться на Telegram-канал 
