Держпраці проводить перевірки медичних закладів на предмет правильності оплати праці медпрацівників, задіяних в боротьбі з коронавірусною інфекцією.
Готовий зразок довідки-розрахунку на виплату зарплати СКАЧАТИ
Держпраці нагадує: постановою Кабміну №246, із змінами від 24.04.2020 №331 та від 20.05.2020 №392, передбачено низку додаткових соцгарантій медпрацівникам.
Зокрема, пунктом 1 на період здійснення карантинних заходів встановлюється доплата у розмірі до 300% заробітної плати з урахуванням передбачених законодавством обов’язкових доплат та надбавок.
Відповідно до абзацу 4 пункту 1 Постанови №246 від 23.03.2020, доплати мають здійснюватися у державних закладах охорони здоров’я, передбачених для надання стаціонарної медичної допомоги хворим на COVID-19, медичним та іншим працівникам, які безпосередньо зайняті з медичної допомоги хворим на коронавірусну хворобу ( COVID-19).
Абзацом 5 пункту 1 Постанови №246 від 23.03.2020 визначено, що конкретний перелік посад працівників, яким встановлюється доплата, затверджується керівником відповідного закладу охорони здоров’я.
За матеріалами Держпраці
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Відрядження оплачують відповідно до умов колективного чи трудового договору. Останні зміни в оплаті відряджень у бюджетних установах, порядок оформлення й оплати відряджень та приклади розрахунків – в огляді експерта
Призупинення трудових відносин як альтернатива відпустці за власний рахунок з’явилася під час дії воєнного стану. Як оформити призупинення дії трудового договору та чи зазначати в Додатку Д5 реквізити наказу про призупинення дії трудового договору, як заповнити при цьому Додатки Д1 та 4ДФ, — дізнаєтеся з цього огляду
Наказ на відрядження складають на особу, яку направляють для виконання роботи за кордон або в інший населений пункт. У статті - готові зразки наказів про відрядження 2025 або про його припинення.
Щоб оформити тимчасове переведення на іншу роботу — скористайтеся зразками заяви та наказу в огляді експерта. Поради у статті допоможуть впоратися з тимчасовим переведенням працівника без помилок
Компенсацію за невикористану відпустку виплачуйте на підставі наказу керівника. У статті зразок наказу про виплату компенсації за відпустку та пояснення, яку інформацію в ньому варто зазначити.
Підпишіться на Telegram-канал 
