Кінець року — складний період для бухгалтера, але разом ми впораємося. Не пропустіть гарячі професійні теми грудня 2020. Експертні консультації з підказками для вас вже опубліковані.
1. Що зробити зараз, аби спокійно зустріти Новий рік
Під кінець року у бухгалтера справ по вуха. Одні — потрібно зробити негайно, інші — можна відтермінувати. Перевірте за чеклістом, що готово, а що ні. Але не варто братися одразу за все. Сплануйте свій робочий час так, щоб без метушні упоратися з роботою до новорічних свят.
✍ Чекліст зарплатних справ у грудні
2. Як оплатити роботу з інвентаризації, щоб не оштрафували
Члени інвентаризаційної комісії відповідальніше поставляться до своїх обов’язків, якщо простимулюєте їх фінансово. Але попереджаємо, не всі способи оформлення й оплати такої роботи безпечні. Варіантами заохочення, до яких контролери не матимуть претензій.
3. Навіщо Мінсоцполітики вигадало новий звіт про інвалідів
Мінсоцполітики затвердило нову форму звітності № 10-ПОІ «Звіт про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю». Вона замінить форму № 10-ПІ, яку роботодавці щороку подавали до Фонду інвалідів. Тримайте напохваті роз’яснення: коли вперше звітувати за новою формою та що саме змінилося.
Коли оформлюєте відпустку, без наказу про відпустку не обійтися. У статті знайдете зразок наказу про відпустку, скачайте і використайте його в роботі.
Скористайтеся калькулятором розрахунку відпускних, щоб допомогти працівнику правильно порахувати кількість днів відпустки або щоб визначити дні невикористаної відпустки, якщо працівник звільняється.
Як і коли обчислювати знос основних засобів, які методи при цьому застосовувати, як задокументувати цю операцію у бюджетників — у цьому огляді
У статті розглянули порядок оформлення паперового листка непрацездатності у 2026 році: хто має право на отримання, як правильно заповнити бланк, які дані необхідні для електронного та паперового варіантів. Скористайтеся актуальним бланком листка непрацездатності та зразком заповнення, щоб пришвидшити оплату лікарняних.
Хто має право на відпустку по догляду за дитиною, як оформити її без помилок та коли роботодавець зобов’язаний її надати? У статті — порядок оформлення, п’ять зразків документів, звітність з ЄСВ, нарахування стажу та правила повернення з такої відпустки.
Підпишіться на Telegram-канал 
