Що готують нам зірки. ✨ Фінансовий гороскоп на 2021 рік
Законотворці визначили, що у 2021 році для всіх категорій працівників державних органів застосовують розміри та умови оплати праці, що діяли на 01.09.2020. Тож для працівників держорганів з 01.01.2021 розміри посадових окладів залишаться без змін.
Водночас у Держбюджеті 2021 визначено, що прожитковий мінімум для працездатних осіб, який застосовують для визначення посадового окладу:
- судді, працівників інших держорганів, оплата праці яких регулюється спеціальними законами, складає 2102 грн;
- прокурора окружної прокуратури — 1600 грн.
Натомість мінімальна зарплата з 01.01.2021 становить 6000 грн.
Джерело: Закон України «Про Державний бюджет України на 2021 рік» від 15.12.2020 № 1082-IX
ІРИНА ЧИГИР,головний редактор журналу «Головбух: Праця та зарплата» Рік бухгалтера починається з нових показників мінзарплати і прожиткового мінімуму. Щомісяця відстежуйте, чи не порушили мінзарплатного правила. Контролюйте застосування ПСП. Пам’ятайте про мінімальний і максимальний страховий внесок. Виплати працівникам порівнюйте із граничними сумами, щоб не порушити соцстандартів і правильно оподаткувати.
Пенсії, інші види соціальних виплат та допомоги, що є основним джерелом існування, мають забезпечувати рівень життя, не нижчий від прожиткового мінімуму, встановленого законом. Цю гарантію закріплено у частини третій статті 46 Конституції України. Розглянемо що ж собою являє такий показник як прожитковий мінімум 2024 року, розмір якого визнає Держбюджет-2024.
У консультації – про оформлення зарплатних документів, зразки зарплатних відомостей, а також про відповідальність фінансову, адміністративну, дисциплінарну, кримінальну при нарахуванні зарплати.
У консультації мова піде про ті суми, які відраховуються із заробітної плати працівників. Це зокрема податки, аліменти, штрафи, добровільні відрахування. Як визначити відрахування із заробітної плати, як про них звітувати та якими є бухгалтерські проведення для утримань із заробітної плати у бюджетних установах.
Бухгалтер має знати, який первинний документ за обліку безспірного списання, як упорядкувати зареєстровані зобов’язання та за яким алгоритмом списувати кошти.
Державні соціальні стандарти – це встановлені соціальні норми і нормативи або їх комплекс, на базі яких визначають рівні основних державних соціальних гарантій, таких як мінімальні розміри оплати праці, доходів громадян, пенсійного забезпечення, соціальної допомоги, розміри інших видів соціальних виплат, які забезпечують рівень життя не нижчий від прожиткового мінімуму.
