Воєнний стан і трудові спори: НААУ оприлюднила новий судовий дайджест

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
редактор стрічки новин порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
НААУ підготувала новий огляд судової практики з трудового права за II квартал 2025 року. У дайджесті — 14 рішень Верховного Суду щодо звільнень, переведень, оплати праці та відповідальності працівників в умовах воєнного стану

Воєнний стан і трудові спори: НААУ оприлюднила новий судовий дайджест

Проєкт кошторису бюджетної установи: готові бланки з формулами

Комітет з трудового права НААУ оприлюднив дайджест судової практики за II квартал 2025 року. До збірки увійшли 14 постанов Верховного Суду у справах, що стосуються трудових відносин в умовах воєнного стану. Рішення формують правозастосовчу практику і можуть слугувати орієнтиром для роботодавців і працівників.

Огляд охоплює такі ключові питання, як:

  • переведення, переміщення, зміна істотних умов праці, призупинення дії трудового договору (військова агресія сама по собі не є достатньою підставою для призупинення, якщо роботодавець міг надати роботу, а працівник — її виконувати);
  • матеріальна відповідальність працівника (у справі щодо стягнення шкоди з працівника суд визнав правомірним покладення повної індивідуальної відповідальності за службову недбалість, що спричинила тяжкі наслідки);
  • припинення договору та поновлення на посаді (стосуються ситуацій ліквідації установи, скорочення штату, прогулу, невиконання трудового договору роботодавцем, звільнення директора);
  • оплата праці та інші питання (виплата заборгованості, відшкодування шкоди, доказування і роль профспілки при звільненні);
  • працевлаштування осіб з інвалідністю (використання нормативу, в тому числі адвокатськими обʼєднаннями).

Джерело: офіційний сайт НААУ

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Працевлаштування осіб з інвалідністю: зміни 2026

Виконувати норматив працевлаштування осіб з інвалідністю — обов’язок роботодавців. Із 2026 року він зазнає змін і за недотримання вимог доведеться як заплатити штраф, так і відзвітувати. Зекономити гроші та уникнути зайвої роботи вийде із порадами від експерта далі у статті.
21394

Відсторонення від роботи: підстави, алгоритм, оплата

Із відстороненням працівника від роботи бухгалтери можуть зіткнутися за певних випадків. Що це за процедура, який її порядок застосування та у яких випадках це можливо, за наявності яких підстав та як при цьому оплачують роботу розглянемо детальніше.
577

Колективний договір: зміни, зразок, строк дії, поради

Колективний договір — обов’язковий документ для бюджетної установи. Як правильно його укласти у 2025 році, хто його підписує, що в колективному договорі перевіряють ревізори? У статті — зразок та роз’яснення від експерта
51315

Звільнення працівника у 2025 році: зміни, порядок, зразки

Звільнення працівника — тема цього огляду. Припинення трудових договорів зазнало змін у середині 2025 року, що нового для роботодавців — окреслимо у статті. Покрокова інструкція, зразки документів, повідомлення, підстави для звільнення, особливості воєнного часу для бюджетних установ — пояснює експерт
68637

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді