Відпустки педагогам — заплутана справа: норми розпорошені, розрахунки складні, а помилки дорого коштують. На вебінарі систематизуємо всі правила та поговоримо, як правильно надавати відпустки, обчислювати середню зарплату, виплачувати матеріальну допомогу, та розрахуємо суми оплати в конкретних ситуаціях
Попри заявлені 30%, надбавку за престижність вчителям часто зменшують. Чому так відбувається і від чого насправді залежить її розмір — пояснюємо.
Розрахунок відпускних здається стандартною процедурою, поки не з’являються відпустки без збереження зарплати, премії, лікарняні або перехідні суми між місяцями. Саме в цьому бухгалтери помиляються найчастіше. На вебінарі 29 квітня об 11:00 розберемо реальні робочі ситуації, з якими стикаються бухгалтери бюджетних установ, та покажемо чіткі алгоритми розрахунку без складної теорії. А ще відповімо на ваші запитання
Розрахуйте кількість працівників в установі правильно за допомогою таблиць, прикладів і підказок від експерта
У 2026 році система оплати праці в освіті працює за новими правилами — і помилки в нарахуванні можуть дорого коштувати. На вебінарі від експертно-правової системи «Експертус Головбух Бюджет» ви отримаєте чіткі та практичні пояснення всіх змін, покрокові алгоритми розрахунків і готові приклади нарахування зарплати педагогам та керівникам закладів освіти.
17 січня 2026 року набрав чинності Закон, який дозволяє надавати у погодинне користування без складних процедур оренди державні та комунальні спортивні споруди. Тепер школи, секції, клуби та окремі громадяни швидше й простіше отримуватимуть доступ до залів, стадіонів чи басейнів.
Із 1 січня 2026 року почне діяти Закон № 4219, який запроваджує оновлені правила щодо нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю. Пояснимо, чи можна з 2026 року включати до нормативу працівників із неповним робочим часом і як це вплине на бюджетні установи.
Округлювати оклади після того, як їх підвищили не потрібно. Обґрунтуємо чому.
Працювати в обідню перерву, затримуватися після роботи чи відкривати звіти у вихідні — це не норма. Це червоні прапорці, які сигналізують: звітність забирає у вас більше часу, ніж повинна. У цьому випуску зібрали матеріали, які допоможуть пройти звітну кампанію спокійно й без авралів.
Три аспекти, на які важливо звернути увагу, коли виплачуєте зарплату в грудні 2025 року
Запрошуємо бухгалтерів бюджетної сфери на безплатний вебінар 17 грудня 2025 року об 11:00
Жити треба цікаво: пити ранкову каву під звук генератора, тягнутися після роботи на сьомий поверх із пакетом того, що має стати вечерею, вчергове розминутися зі світлом і, попри це, дякувати незламним енергетикам. Уночі з коридора-укриття замовляти дитині подарунок, клясти росіян останньою лайкою та донатом на авто для підрозділу колишнього однокласника. І все це в супроводі думок про роботу: «Дебіторка, кредиторка, інвентаризація, зобов’язання… Як все встигнути?» У цьому ми із задоволенням допоможемо.
Зима прийшла непомітно, а разом із нею — гарячий фінал бюджетного року. Саме зараз в установах кипить робота: усі підбивають підсумки, звітують, планують наступний рік, закривають видатки й розв’язують останні кадрові питання. У цій метушні ми хочемо додати вам трохи тепла, підтримки й натхнення.
Підкажемо, як уникнути штрафів, якщо через вимкнення світла не вийшло подати звітність або зареєструвати ПН вчасно. Пояснимо, які технічні збої звільняють від відповідальності. Розберемося, що означає запровадження обов’язкової професійної сертифікації бухгалтерів та кого стосуватимуться нові професійні стандарти.
Пояснюємо, як уникнути помилок у власних надходженнях, правильно обліковувати картриджі, коли дозволена компенсація за невикористану відпустку та як формувати графік відпусток без порушень.
