Военнослужащих, военнообязанных, резервистов и правоохранителей привлечены к материальной ответственности за ущерб, который был нанесен по их вине путем уничтожения, повреждения, создания недостатка, хищения или незаконного использования военного и иного имущества при исполнении обязанностей военной службы или служебных обязанностей.
Закон Украины «О материальной ответственности военнослужащих и приравненных к ним лиц за вред, причиненный государству» от 03.10.2019 № 160-IX, вступил в силу 31.10.2019. Он определяет три вида материальной ответственности:
- ограниченная;
- полная;
- повышенная.
Так, за причиненный по неосторожности вред предусмотрена ограниченная материальная ответственность в размере причиненного вреда, но не более 15 прожиточных минимумов, установленных для трудоспособных лиц.
Зато за ущерб, причиненный хищением или потерей вооружения, оружия и боеприпасов к нему, лицо будет нести повышенную материальную ответственность в кратном соотношении к стоимости такого имущества, но не более десятикратного размера его стоимости.
Из Закона Украины «О материальной ответственности военнослужащих и приравненных к ним лиц за вред, причиненный государству» от 03.10.2019 № 160-IX
Виконувати норматив працевлаштування осіб з інвалідністю — обов’язок роботодавців. Із 2026 року він зазнає змін і за недотримання вимог доведеться як заплатити штраф, так і відзвітувати. Зекономити гроші та уникнути зайвої роботи вийде із порадами від експерта далі у статті.
Із відстороненням працівника від роботи бухгалтери можуть зіткнутися за певних випадків. Що це за процедура, який її порядок застосування та у яких випадках це можливо, за наявності яких підстав та як при цьому оплачують роботу розглянемо детальніше.
Колективний договір — обов’язковий документ для бюджетної установи. Як правильно його укласти у 2025 році, хто його підписує, що в колективному договорі перевіряють ревізори? У статті — зразок та роз’яснення від експерта
Звільнення працівника — тема цього огляду. Припинення трудових договорів зазнало змін у середині 2025 року, що нового для роботодавців — окреслимо у статті. Покрокова інструкція, зразки документів, повідомлення, підстави для звільнення, особливості воєнного часу для бюджетних установ — пояснює експерт
Коли без довідки про заробітну плату не обійтися та який бланк обрати — розповідаємо далі. Із підказками від експерта впораєтеся із заповненням довідки швидко і без помилок.
Підпишіться на Telegram-канал 
