Якщо сума декретних за місяць менше мінімальної зарплати, визначте додаткову базу нарахування ЄСВ (як різницю між розміром мінімальної зарплати і нарахованої допомоги за місяць) та нарахуйте на неї ЄСВ за ставкою 22%.
Якщо у І кварталі 2024 року нарахували допомогу по вагітності та пологах, у ІІ та ІІІ кварталі перевірте чи не потрібно додатково нарахувати ЄСВ у зв’язку зі зміною розміру мінімальної зарплати.
Зверніть увагу на розмір допомоги по вагітності та пологах, який нарахували у січні–березні, особливо якщо її розраховано з розміру мінімальної заробітної плати.
З 01.04.2024 змінився розмір мінімальної зарплати, врахуйте це при обмеженні розміру страхових виплат.
Фахівці ПФУ роз’яснили про строки для розгляду листків непрацездатності для призначення допомоги по вагітності та пологах.
Під час вебінару експерт розбере робочі кейси з оплати лікарняних, подання заяви-розрахунку та визначення страхового стажу.
В Україні жінки у зв’язку з вагітністю та пологами отримують відповідну допомогу, підставою для призначення якої є листок непрацездатності, сформований за медичним висновком.
Пенсійний фонду України роз’яснив дії роботодавців, якщо працівниці, з якою призупинено дію трудового договору відкрили лікарняний у зв’язку з вагітністю та пологами.
Держпраці пояснює правила оформлення відпустки по догляду за дитиною до трирічного віку.
Президент підписав закон №9271, яким дозволяється жінкам самим визначати початок декретної відпустки. Норми закону почнуть діяти з 29 липня 2023 року.
