Працівниця кілька років пропрацювала в установі і лише під час звільнення повідомила, що має статус одинокої матері та надала відповідні документи. Чи компенсувати їй дні невикористаної відпустки на дітей за весь період роботи в установі?
Відповідь
Так, установа зобов’язана виплатити їй грошову компенсацію за невикористані дні відпустки на дітей під час звільнення. Пояснимо чому.
Право на щорічну додаткову оплачувану відпустку на дітей має:
мати двох чи більше дітей віком до 15 років або дитини-інваліда;
жінка, яка усиновила дитину;
мати інваліда з дитинства підгрупи А групи I;
одинока мати;
батько дитини або інваліда з дитинства підгрупи А групи I, який виховує їх без матері;
особа, яка взяла під опіку дитину або інваліда з дитинства підгрупи А групи I;
Жінка отримує право на додаткову оплачувану відпустку на дітей, коли набуває статусу одинокої матері. Якщо вона звільняється, установа зобов’язана компенсувати їй всі невикористані дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки на дітей (ст. 24 Закону про відпустки).
Отже, одинока матір має право на грошову компенсацію за невикористані дні відпусток за весь період роботи в установі під час звільнення. При цьому час, коли вона подала документи, що підтверджують статус матері-одиночки, значення не має.
Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одним з різновидом таких відпусток є щорічні додаткові відпустки, наприклад за вислугу років. Які правила їхнього надання, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток – у цьому огляді
Про відкликання з відпустки у військовий час поговоримо у статті. З’ясуємо, коли допускається відкликання працівника з щорічної відпустки, який порядок відкликання з відпустки та які документи необхідні для цього процесу.
Тримайте алгоритм нарахування відпускних для виплати працівникові. Розглянемо, що потрібно врахувати бухгалтеру, аби провести розрахунок відпускних у 2024 та 2025 роках з урахуванням останніх змін у правилах розрахунку середньої зарплати та обставин воєнного стану.
Експерт допоможе розібратися, коли, кому та як надавати компенсацію за невикористані відпустки. На прикладах розберемося в особливостях розрахунку компенсації за невикористані відпустки, її нарахуванні та оподаткуванні
