Відповідь
Детальний матеріал
Розрахунок відпускних на прикладах
Переглянути
Ні, не робіть. У місяці виплати відпускних, тобто в грудні 2024-го, нарахуйте відповідні витрати на всю суму відпускних.
Бухгалтер зобов’язаний оплатити відпустку працівнику повністю до її початку (ст. 21 Закону про відпустки). Винятку для перехідних відпусток, які припадають на два бюджетних періоди, немає.
Установи мають право брати бюджетні зобов’язання витрачати бюджетні кошти на цілі та в межах, установлених затвердженими кошторисами (абз. 2 п. 5 Порядку № 228). Кошторис складають на один бюджетний період – календарний рік. Виникає враження, що оплата днів відпустки, яка припадає на наступний рік, не відповідає бюджетним принципам. Але це не так.
Обчислюємо компенсацію за невикористану відпустку
Зобов’язання оплатити всю тривалість перехідної відпустки (грудень – січень) настають у грудні. Ці витрати належать до витрат поточного року. Держаудитслужба в листі від 08.11.2018 № 25-14/554 підтверджує:
«Виплата заробітної плати працівникам за час відпустки, що припадає на грудень – січень, здійснюється у повному обсязі до її початку. При цьому згідно із вимогами бюджетного законодавства така виплата повинна здійснюватися за рахунок бюджетних асигнувань, встановлених кошторисом, до закінчення бюджетного періоду».
Отже, повертати суму нарахованих та виплачених відпускних у грудні 2024 року до бюджету не треба.
Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одна з них — щорічна додаткова відпустка, наприклад за вислугу років. У статті говоримо, як надавати такі відпустки, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток. У пригоді стануть і приклади — беріть у роботу і нехай працюється легше!
Бувають обставини, коли відпустка без збереження заробітної плати — єдиний вихід як для працівника, так і для роботодавця. У консультації розглянемо, кому надають таку відпустку під час воєнного стану, яка її максимальна тривалість та як усе це оформити.
Хто має право на відпустку по догляду за дитиною, як оформити її без помилок та коли роботодавець зобов’язаний її надати? У статті — порядок оформлення, п’ять зразків документів, звітність з ЄСВ, нарахування стажу та правила повернення з такої відпустки.
Літо — традиційно найпопулярніший для відпусток. Але від обраного місяця залежить не лише відпочинок, а й сума відпускних. Розберімося, коли найвигідніше брати відпустку в 2025 році, як обчислювати середній заробіток та які чинники впливають на розмір виплат.
Компенсація за невикористану відпустку виплачується на підставі наказу керівника. Яку інформацію має містити наказ про компенсацію — у зразку
