Відповідь
Грошова допомога державним службовцям є гарантованою виплатою, що виплачується з наданням щорічної відпустки. Її розмір має дорівнювати середньомісячній заробітній платі (ст. 57 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 № 889-VIII).
Оскільки на щорічні відпустки держслужбовців поширюються порядок та умови, визначені законодавством про працю, то, як і для будь-яких працівників, за бажанням їх можна ділити на частини. Головне дотримати норми статті 12 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР, аби основна безперервна частина становила не менше 14 календарних днів.
Якщо держслужбовець вирішив відпочивати кілька разів на рік, тобто у разі поділу періоду відпочинку, допомогу виплачують один раз. І законодавство не обумовлює, що це має бути виплата разом із першою частиною щорічної відпустки. Тому за заявою її надають за будь-якої з частин.
На відміну від поділу відпустки, ділити грошову допомогу не можна. Її виплачують лише раз на рік однією сумою. На цьому наполягає Мінсоцполітики в листі від 19.09.2017 № 2416/0/101-17.
У фонді оплати праці на бюджетний рік для кожного держслужбовця передбачають одну допомогу.
Оцінювання державних службовців – хто визначає завдання і ключові показники для держслужбовців та як оцінюють результати виконання завдань?
Чи проводиться зараз щорічна оцінка виконання посадовців ОМС? Чи заміняє атестація щорічну оцінку? Ці та інші пов’язані питання – в консультації.
Оплата праці за посадами державної служби 2025 року як і минулого обмежується розміром та кількістю виплат згідно з Держбюджетом-2025. І хоча наразі маємо проєкт цього акта, вже однозначно можна сказати, чи буде підвищення зарплати держслужбовцям у 2025 році. Розглянемо детальніше якою буде зарплата держслужбовців, чи переглянуть посадові оклади на 2025 рік.
З 11 жовтня 2024 року набула чинності оновлена форма електронної декларації. Оновлене й повідомлення про суттєві зміни в майновому стані, тож публікуємо детальну інструкцію з заповнення декларції. Експерт пояснює, що і в якому розділі слід зазначати.
В даній статті розглянуто специфіку повноважень сільського голови, можливість виконання ним посадових обов’язків тимчасово відсутніх працівників, розмір доплати та порядок документального оформлення такого виконання.
