Відповідь
Пенсійний фонд та його територіальні органи мають право (ч. 1 ст. 13 прим. 1 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 8.07.2010 № 2464-VI:
- брати участь у планових перевірках, які проводять органи доходів і зборів, аби перевірити достовірність відомостей, поданих до Державного реєстру застрахованих осіб, та проводити позапланові перевірки бухгалтерських книг, звітів, кошторисів та інших документів страхувальників щодо достовірності відомостей, поданих до реєстру застрахованих осіб або для призначення пенсій;
- у разі виявлення недостовірних відомостей про застрахованих осіб — видавати приписи щодо усунення цих порушень, у разі їх невиконання у місячний строк вносити відповідні зміни до Державного реєстру застрахованих осіб;
- притягувати до адміністративної відповідальності осіб за подання недостовірних відомостей до Державного реєстру застрахованих осіб;
- у разі виявлення за результатами аналізу даних Державного реєстру застрахованих осіб недостовірних відомостей про застрахованих осіб — вимагати від платників ЄСВ інформацію про ці відомості та усунення порушень.
ЗІР, категорія 301.10
Те, як установа використовує бюджетні кошти в процесі господарської діяльності, перевіряє Держаудитслужба. Аби ревізія не налякала бухгалтера, надамо практичні поради
У період дії правового режиму воєнного стану планові контрольні заходи не проводять. Стосується це і Держпраці. Але не все так просто та однозначно. У статті з'ясуємо порядок перевірки Держпраці та до кого можуть прийти з перевіркою у 2026 році. Розповімо, як підготуватися до перевірки Держпраці та на які штрафи може наразитися установа
Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
Органи контролю зупинили установі операції з бюджетними коштами. А чи завжди їх дії законні? Перегляньте судову практику і зробіть висновки.
Вже немає місця, куди класти зарплатні документи? То перевірте, можливо, деякі з них можна знищити. На допомогу прийде наш експерт. Він підкаже мінімальний термін зберігання документів згідно із законодавством