Трудовий кодекс у новій редакції наближає Україну до ЄС — Соболев

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Бухгалтерію для бюджету та ОМС» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення

Автор
редактор стрічки новин порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
21.08.2025 відбулася остання з 6 запланованих тристоронніх консультацій щодо обговорення оновленого проєкту Трудового кодексу, зокрема, дотримання принципів соціального діалогу, пошуку консенсусу та компромісних рішень щодо окремих його положень та узгодження позицій

Трудовий кодекс у новій редакції наближає Україну до ЄС — Соболев

Готуємося до опалювального сезону 2026—2027

У заході взяли участь представники Мінекономіки, Міжнародної організації праці (МОП), Державної служби з питань праці, Національної служби посередництва і примирення, представники роботодавців, профспілок, народні депутати, а також українські та міжнародні експерти в галузі трудового права.

«Трансформація законодавства у сфері праці та трудових відносин — серед основних пріоритетів нашого Міністерства й Уряду загалом. Реформа трудового законодавства сприятиме розвитку ринку праці, зміцненню економіки, покращенню загального рівня життя українців і наблизить нас до права ЄС. Це великий крок на шляху до європейської інтеграції», — зазначив Міністр економіки, довкілля та сільського господарства України Олексій Соболев.

Напрям регулювання трудових відносин у Мінекономіки очолюватиме заступник Міністра Дарія Марчак.

«Робота над Трудовим кодексом включала великий обсяг консультацій з профспілками, бізнесом, міжнародними партнерами, щоб вислухати всі сторони та дійти спільного знаменника. Важливо, що новий кодекс розробляли з дотриманням соціального діалогу. Активну участь в обговоренні брали участь профспілки і організації роботодавців. Тому ці шість серій консультацій проводились під егідою Міжнародної організації праці саме в такому форматі, щоб думка кожної зі сторін була врахована», — наголосила Дарія Марчак.

На фінальній 6 зустрічі учасники розглянули питання, які стосувалися:

  • врегулювання понаднормового робочого часу;
  • тривалість робочого часу та відпочинку;
  • європейської практики щодо регулювання діяльності Інспекції праці;
  • повноважень і незалежність інспекторів праці;
  • відповідність окремих положень проєкту Трудового кодексу міжнародним нормам.

Майже 2 роки тривала робота над новою редакцією Трудового кодексу України. Далі проєкт Трудового кодексу буде доопрацьований для представлення у ВРУ.

Джерело: офіційний сайт Мінекономіки

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Вчителі англійської мови в дитсадках із 1 вересня: табелювання і оплата праці

Із 1 вересня 2026 року в закладах дошкільної освіти (ЗДО) починає діяти новий порядок організації вивчення англійської мови. Пояснюємо, як оплатити і табелювати роботу вчителям англійської мови
3069

Наказ про виплату компенсації за невикористану відпустку: зразок

Компенсацію за невикористану відпустку виплачуйте на підставі наказу керівника. У статті зразок наказу про виплату компенсації за відпустку та пояснення, яку інформацію в ньому варто зазначити.
64690

Наказ про надання матеріальної допомоги: як заповнити правильно

Перед тим як надати працівникові матеріальну допомогу, необхідно оформити відповідні документи, зокрема, наказ про надання матеріальної допомоги. Дізнайтеся, як правильно заповнити наказ про надання матеріальної допомоги: на оздоровлення, у зв’язку з сімейними обставинами, на лікування, на оздоровлення дітей, на поховання
176029

Штатний розпис 2026: зразок, заповнення, зміни

Одним із основних документів бюджетної установи є штатний розпис. У статті допоможемо вам обрати форму штатного розпису, пояснимо, коли його затверджувати як його заповнити без помилок
246517

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді