Із 7 березня набрали чинності два закони про оподаткування та подання звітності під час воєнного стану

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Із 7 березня набрали чинності два закони про оподаткування та подання звітності під час воєнного стану

7 березня набрали чинності Закони України від 03.03.2022:

  • № 2115-IX «Про захист інтересів суб’єктів подання звітності та інших документів у період дії воєнного стану або стану війни» (законопроєкт № 7121); 
  • № 2118-IX «Про внесення змін до Податкового кодексу України та інших законодавчих актів України щодо особливостей оподаткування та подання звітності у період дії воєнного стану» (законопроєкт № 7125). 

Закон № 2115-IX передбачає, що:

  1. фізособи, ФОПи, юрособи подають податкові, облікові, фінансові, бухгалтерські, розрахункові, аудиторські звіти та будь-які інші документи, подання яких вимагає чинне законодавство, в документальній та/або електронній формі, за 90 календарних днів (к. дн.) після припинення чи скасування воєнного стану або стану війни за весь період неподання звітності чи обов’язку подати документи;
  2. у період дії воєнного стану або стану війни, а також протягом трьох місяців після його завершення, до фізосіб, ФОПів, юросіб не застосовують адміністративну та кримінальну відповідальність за неподання чи несвоєчасне подання звітності чи документів, подання яких вимагає закон;
  3. особи, які не мають фізичної можливості протягом строку, що визначає Закон № 2115-IX, подати звітність чи документи через наслідки їх участі у бойових діях, звільняються від адміністративної і кримінальної відповідальності та подають звітність чи документи не пізніше ніж за 30 к. дн. із дня закінчення наслідків, через які не могли їх подати;
  4. у період дії воєнного стану чи стану війни уповноважені органи не проводять перевірки своєчасності та повноти подання будь-яких звітів чи документів звітного характеру.

Закон № 2118-IX передбачає, зокрема:

  • звільнення від відповідальності платників у разі неможливості виконання своїх обовʼязків;
  • непроведення податкових перевірок та зупинення розпочатих;
  • визнання операцій із добровільної передачі або відчуження коштів, товарів, у т. ч. підакцизних, надання послуг на користь ЗСУ та підрозділів тероборони, без попереднього або наступного відшкодування їх вартості, такими що не є операціями з реалізації з метою оподаткування;
  • врахування у складі витрат у повному обсязі коштів та майна, що передають ЗСУ та іншим підрозділам;
  • невключення суми відшкодування вартості пального, витраченого у разі надання послуг з перевезення для забезпечення потреб ЗСУ та підрозділів тероборони, до складу оподатковуваного доходу фізичних осіб, які надають такі послуги;
  • подовження дії ліцензій на виробництво підакцизної продукції;
  • особливості виробництва та імпорту тютюнових виробів.
додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Як нараховують зарплату викладачам ЗВО у 2026 році: сітка, надбавки, погодинна оплата

Як викладачі закладів вищої освіти отримують зарплату у 2026 році? У огляді знайдете тарифну сітку, інформацію про доплати, надбавки, погодинну оплату праці, а також приклади розрахунку зарплати для різних посад
367388

Облік основних засобів: добірка проведень

У статті поговоримо про облік основних засобів в бюджетних установах. З'ясуємо, як відображати їх придбання, амортизацію, реконструкцію, модернізацію, поліпшення, ремонт, переоцінку вартості, дооцінку й відновлення корисності, уцінку й втрата від зменшення корисності, вибуття та списання в бухобліку.
420692

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

Чотири таблиці норм тривалості робочого часу 2026 для п’ятиденного та шестиденного робочих тижнів. Перший варіант з урахуванням воєнного стану, а другий без урахування воєнного стану в 2026 році.
3610

Повідомлення про прийняття працівника на роботу 2026: як заповнити

У 2026 році форма повідомлення про прийняття працівника на роботу не змінилась. Розглянемо, кому, коли і як подавати повідомлення про прийняття на роботу. Підкажемо, що робити, якщо не подали повідомлення про прийняття на роботу. Розкажемо про штрафи за неподання повідомлення про прийняття на роботу. Зразки у статті допоможуть заповнити оновлену форму повідомлення про прийняття на роботу
147911

Гнучкий режим роботи: встановлюємо та оплачуємо

Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
24801

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді