Як оформити студентів під час виробничої практики

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Студенти, які навчаються у закладах вищої освіти, проходять практику:

  • в установах та організаціях за договорами, що уклали ці заклади;
  • у структурних підрозділах закладів вищої освіти, які проводять практичну підготовку.

Порядок проведення практики студентів закладів вищої освіти затверджений наказом МОН від 08.04.1993 № 93.

Практика студентів є невід’ємною складовою процесу підготовки спеціалістів. Під час практики студенти мають одержувати достатній обсяг практичних знань і умінь відповідно до різних освітніх та кваліфікаційних рівнів.

За наявності вакантних місць студентів можуть зараховувати на штатні посади, якщо робота на них відповідає вимогам програми практики. У цьому випадку на загальнопрофесійну підготовку за програмою практики відводять не менше 50% часу.

Якщо студента під час практики зараховують на штатну посаду установи/організації, його допускають до роботи лише після того, як роботодавець:

  • уклав із ним трудовий договір;
  • оформив трудовий договір наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу;
  • повідомив ДФС про нового працівника (ст. 24 КЗпП).

Якщо студентів під час практики не зараховують на штатні посади, трудові відносини між практикантом і установою/організацією не виникають.

За інформацією Управління Держпраці у Івано-Франківській області

Як оформити студентів під час виробничої практики

Стане у пригоді:

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Мобілізовані у зарплатній звітності: не плутайте із працівниками у відпустці без збереження зарплати

У відомостях про застрахованих осіб щодо мобілізованих працівників можуть з’являтися ознаки, схожі на відпустку без збереження зарплати. Однак юридично та фактично це зовсім різні підстави відсутності працівника на роботі
168

Порядок відкликання з відпустки

Про відкликання з відпустки у військовий час поговоримо у статті. З’ясуємо, коли допускається відкликання працівника з щорічної відпустки, який порядок відкликання з відпустки та які документи необхідні для цього процесу
80518

Документальне оформлення підсумованого обліку робочого часу

Досить поширені ситуації, коли з огляду на режим роботи та процеси в установі неможливо встановити звичайний 8-годинний робочий час. У цьому випадку на допомогу приходить підсумований облік робочого часу. Що це означає, де застосовується та як правильно здійснити документальне оформлення — читайте далі у статті
26352

Оцінювання державних службовців 2026: алгоритм

Як у 2026 році відбувається оцінювання результатів роботи державних службовців? Хто встановлює завдання та ключові показники, коли їх змінювати, і як відображають результати оцінювання державних службовців — зібрали все в одному алгоритмі
61132

Штраф за неоформленого працівника: вбережіть себе

Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
46809

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді