Працівник звільнився посеред місяця: що з ЄСВ

UA RU

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Якщо база нарахування ЄСВ не перевищує розмір мінімальної заробітної плати, суму ЄСВ розраховуйте як добуток розміру мінімальної заробітної плати та ставки ЄСВ (ч. 5 ст. 8 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 № 2464-VI).

Таку норму застосовуйте, якщо працівник перебував у трудових відносинах з установою повний календарний місяць або відпрацював всі робочі дні звітного місяця.

Однак якщо звільнили або прийняли працівника на основне місце роботи протягом місяця і за цей місяць нарахували йому зарплату, яка менша за мінімальну, ЄСВ розраховуйте з фактично нарахованої заробітної плати незалежно від її розміру.

За інформацією ГУ ДФС у Дніпропетровській області

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Розрахунок Уточнюючий — виправляємо помилки в Об’єднаному звіті

Податковий розрахунок чималий за розміром та кількістю інформації, яку туди потрібно туди записати. Тож помилки у звіті — не рідкість. Експерт розкаже, як виправити помилки через уточнюючий звіт, і покаже на прикладах як це зробити
514734

ЄСВ 2026: розміри

Усе про ЄСВ у 2026 році: розміри мінімального та максимального внеску, база нарахування, ставки та строки сплати. Пояснюємо, як відобразити різницю між мінімальною та фактичною базою ЄСВ у Додатку Д1 до Податкового розрахунку.
9019

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді