Для фінансування страхувальників на виплати допомогу по тимчасовій непрацездатності страхувальник-роботодавець, який є бюджетною установою, відкриває окремий рахунок для зарахування страхових коштів в органі Казначейства.
Страхові кошти страхувальник використовує виключно на надання матеріального забезпечення та соціальних послуг застрахованим особам. Ці кошти не спрямовують на:
- задоволення вимог кредиторів;
- стягнення на підставі виконавчих та інших документів, за якими здійснюється стягнення.
Тобто з окремого рахунку страхувальника стягнення аліментів із сум допомоги по тимчасовій непрацездатності не передбачено чинним законодавством про загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Водночас за статтею 72 Закону України «Про виконавче провадження» від 02.06.2016 № 1404-VIII на допомогу з державного соціального страхування, що виплачується в разі тимчасової непрацездатності та в інших випадках, стягнення здійснюється виключно за рішеннями про стягнення аліментів.
Отже, страхові кошти, зараховані на окремий рахунок, не можна спрямовувати на виплату аліментів. При цьому із суми допомоги по тимчасовій непрацездатності, яка вже виплачена боржнику, стягнення аліментів повинно здійснюватися.
За інформацією ФСС
Тарас ШАРИЙ,керівник експертної групи МСFR Головбух, ACCA DiplFR (rus) Аби уникнути неприємностей із фондівськими лікарняними, утримайте аліменти під час кінцевого розрахунку за місяць із зарплати за відпрацьований час.
Як правильно подати заяву-розрахунок лікарняних до ПФУ? Завантажуйте зразок і використовуйте перевірений алгоритм, щоб заповнити все з першого разу!
Працівник звернувся до приватної клініки чи приватного лікаря й на основі їхнього медичного висновку був зареєстрований е-лікарняний. Тобто від недержавного медичного закладу. Сумнів бухгалтера небезпідставний, адже у «паперовому» минулому були прикрі випадки з судовими позовами щодо визнання листків непрацездатності від приватних клінік законними. Так чи ні приватним е-лікарняним — відповідь у консультації.
У консультації знайдете, як показати нарахування лікарняних у Податковому розрахунку, зокрема приклади заповнених Додатків Д1 і 4ДФ
Що робити бухгалтеру, якщо лікарняний припав на вихідний, святковий чи неробочий день — розповідає експерт. У статті теорію підкріпимо практикою, на прикладі продемонструємо, як нараховувати лікарняні за вихідний.
Працівник пішов на лікарняний під час щорічної відпустки. У цій ситуації виникає чимало питань. Чи потрібно оплачувати листок непрацездатності, чи продовжувати відпустку, чи переносити її на інший строк. Потрібно робити перерахунок оплати відпустки через лікарняний чи ні. Розгляньмо відповіді на ці питання по черзі
Підпишіться на Telegram-канал 
