Фахівці Мінсоцполітики зазначили, щоб оплатити дні відрядження за середньою зарплатою, потрібно середньоденний (годинний) заробіток помножити на число робочих днів/годин, які мають бути оплачені за середнім заробітком. Середньоденний (годинний) заробіток визначають діленням суми зарплати за фактично відпрацьовані протягом двох місяців робочі дні на число відпрацьованих робочих днів (годин).
Якщо у розрахунковому періоді працівник виконував роботу у вихідний день, сума зарплати за фактично відпрацьовані протягом двох місяців робочі дні включає оплату роботи у вихідний день. При цьому до кількісті відпрацьованих робочих днів (годин) протягом двох місяців відносимо день (години) роботи у вихідний день.
Із листа Мінсоцполітики «Щодо обчислення середньої зарплати, яка зберігається за працівником у разі службового відрядження» від 29.10.2019 № 1565/0/206-19
Відрядження працівників в одних установах є буденністю, а в інших – трапляються нечасто. Здебільшого відрядження відбуваються в межах України, але й можуть бути за кордон. Відрядженим працівникам відшкодовують витрати за час поїздки та виплачують добові на відрядження. Як визначається розмір добових, які саме витрати та в якому розмірі слід відшкодовувати – дізнаєтеся з цього огляду.
Розрахунок середньої заробітної плати потрібен для відпускних, відрядження, вихідної та матеріальної допомоги, декретних та лікарняних. Переконатися, що всі розрахунки проведені правильно, допоможуть наші приклади.
Кошторис витрат на відрядження: ➤ для чого призначений ➤ вимоги до складання ➤ зразок кошторису ➤ чи може працівник порушити кошторис ➤
Іноді для виконання функцій установи керівник відряджає працівників у відрядження по Україні або за кордон. При цьому таким працівникам відшкодовують витрати за час поїздки — виплачують добові на відрядження. З’ясуємо, які саме витрати і в якому розмірі відшкодовувати.
Відрядження – це повсякденна необхідність будь-якої установи, яка провадить активну діяльність і органи місцевого самоврядування (ОМС) є таким прикладом. Як обліковувати витрати на відрядження, які саме витрати та в яких розмірах можна компенсувати відрядженому посадовцю, службовцю ОМС, оподаткування витрат на відрядження, особливості закордонних відряджень – у даному огляді.
