У Києві примусово закриватимуть підприємства: в яких випадках?

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Примусове закриття підприємств контролюватимуть «Київський лабораторний центр МОЗ», головне управління Держпраці та Національна поліція.

4 способи залишити працівників вдома

В Києві закриватимуть підприємства, в яких виявлено захворілих на COVID-19

Як повідомив міський голова Вітай Кличко, якщо на підприємстві чи в установі виявлять випадок захворювання на COVID-19, - підприємство закриють. А усіх працівників відправлять на двотижневу самоізоляцію під контролем лікарів. Прикладом такого закриття було наведено Києво-Печерську Лавру.

Антикризові заходи та оплата роботи в умовах карантину

Ця міра була законодавчно підкріплена рішенням Постійної комісії КМДА з питань техногенно екологічної безпеки та надзвичайних ситуацій (протокол № 22 від 09.04.2020 р.). Згідно з ним указаним установам та відомствам доручено при виявленні працівників, хворих на коронавірус, в організованих трудових колективах (в тому числі і серед працівників закладів охорони здоров'я міста Києва) забезпечити:

  • запровадження протиепідемічних обмежувальних заходів до суб'єктів господарювання, де виявлені хворі, строком на 14 календарних днів;
  • складання плану ліквідації вогнища інфекційного захворювання по кожному суб'єкту господарювання, де виявлені працівники хворі на COVID-19, та контроль за його виконанням.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Щорічні додаткові відпустки 2026: правила й приклади для бюджетників

Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одна з них — щорічна додаткова відпустка, наприклад за вислугу років. У статті говоримо, як надавати такі відпустки, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток. У пригоді стануть і приклади — беріть у роботу і нехай працюється легше!
79735

Табель обліку робочого часу 2026: зразок заповнення

Табель обліку робочого часу — це первинний документ, який містить перелік усіх працівників установи з відмітками про те, як вони відпрацювали робочий час протягом облікового періоду. Без цієї інформації заробітну плату працівникові не нарахуєш. То хто, коли і як складає табель?
194333

Неповний робочий час держслужбовця 2026: зарплата, стаж і надбавка за ранг

Коли держслужбовець має право на неповний робочий день і чи обов’язкове його встановлення керівником? Як зміна тривалості робочого часу вплине на стаж, зарплату, надбавку за ранг і спеціальні пільги держслужби — у практичному огляді з прикладом
23136

Виплата авансу 2026: терміни, податки

Розглянемо, в які терміни та як відбувається нарахування авансу в бюджетних установах, який ще можна назвати зарплатою за першу половину місяця. У статті приклади, алгоритми, зразки — беріть у роботу
197274

Звільнення працівника у 2026 році: зміни, порядок, зразки

Звільнення працівника — тема цього огляду. Припинення трудових договорів зазнало змін, що нового для роботодавців — окреслимо у статті. Покрокова інструкція, зразки документів, повідомлення, підстави для звільнення, особливості воєнного часу для бюджетних установ — пояснює експерт
73919

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді