Нещодавно Держпраці запустив новий сервіс «інтерактивний інспектор», за допомогою якого працівники та роботодавці мають змогу отримувати відповіді на важливі питання. Він став чудовою альтернативою дистанційного консультування, що є важливою мірою обережності в умовах пандемії. Тож які питання задавали найчастіше?
6 готових прикладів розрахунків, коли лікарняний — із «підступом»

Впродовж місяця з моменту впровадження сервісу посадовими особами територіальних управлінь Держпраці надано консультацій з питань:
- праці – 34 тис. 970;
- охорони та гігієни праці – 20 тис. 982;
- надання адміністративних послуг – 1 тис. 754.
Стосовно додержання законодавства про працю найбільше звернень надходило з питань оплати праці, надання відпусток, у тому числі щодо примушення до написання заяв на відпустки без збереження заробітної плати. Підіймали питання оформлення трудових відносин, звільнення, зокрема щодо примушення до написання заяв на звільнення.
Як запровадити правила внутрішнього трудового розпорядку
Щодо дотримання законодавства з питань охорони та гігієни праці найчастіше порушувалися питання порядку організації медичних оглядів працівників, отримання дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки, порядку проведення атестації робочих місць та забезпечення працівників засобами індивідуального захисту.
Також роботодавців турбують питання подання декларації відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань охорони праці, , подання заяви на продовження строку дії дозволу та подання декларації відповідності МТБ вимогам законодавства з питань охорони праці.
За інформацією з Урядового порталу
Хто має право на відпустку по догляду за дитиною, як оформити її без помилок та коли роботодавець зобов’язаний її надати? У статті — порядок оформлення, п’ять зразків документів, звітність з ЄСВ, нарахування стажу та правила повернення з такої відпустки.
Відрядження оплачують відповідно до умов колективного чи трудового договору. Останні зміни в оплаті відряджень у бюджетних установах, порядок оформлення й оплати відряджень та приклади розрахунків – в огляді експерта
Робота в нічний час має особливості оплати. У статті говоримо, хто має право на нічну доплату, у якому розмірі, та як правильно розрахувати оплату. Розглянемо приклади для працівників бюджетної сфери — сторожа та оператора котельні
Окрім основної відпустки чимало бюджетників мають додаткові відпустки. Одна з них — щорічна додаткова відпустка, наприклад за вислугу років. У статті говоримо, як надавати такі відпустки, чим щорічні додаткові відпустки відрізняються від щорічних основних відпусток та інших додаткових відпусток. У пригоді стануть і приклади — беріть у роботу і нехай працюється легше!
Табель обліку робочого часу — це первинний документ, який містить перелік усіх працівників установи з відмітками про те, як вони відпрацювали робочий час протягом облікового періоду. Без цієї інформації заробітну плату працівникові не нарахуєш. То хто, коли і як складає табель?