Компенсація виплачується, якщо затримка зарплати більше одного календарного місяця
Калькулятор індексації зарплати
ДПС роз'яснила, як оподатковувати компенсацію втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати. Виплата компенсацій працівникам передбачена статтею 34 Закону України «Про оплату праці» зі змінами та доповненнями.
Компенсація виплачується найманим працівникам, якщо затримки виплати заробітної плати перевищили один і більше календарних місяців.
Згідно з Податковим кодексом України (ПК) компенсаційні виплати прирівнюються до заробітної плати та оподатковуються за ставкою 18 відсотків.
До фонду оплати праці сума компенсації включається в тому місяці, в якому фактично проводиться її нарахування та виплата працівнику.
Нагадаємо: нарахування заробітної плати в бюджетних установах для окремих категорій працівників є погодинним. Погодинна оплата праці визначається на основі розміру відсотку окладу (ставки) працівника і тарифного розряду.
За матеріалами Державної податкової служби України
Підвищення зарплати педагогів із 1 вересня 2026 року: що передбачає проєкт КМУ
Оплата праці працівників закладів культури має свої особливості, оскільки для державних і комунальних установ вона регулюється не лише загальними нормами трудового законодавства, а й спеціальними нормативними актами у сфері культури. Розглянемо детальніше якою має бути оплата праці працівників культури у 2027 році
Із 1 вересня 2026 року в закладах дошкільної освіти (ЗДО) починає діяти новий порядок організації вивчення англійської мови. Пояснюємо, як оплатити і табелювати роботу вчителям англійської мови
Як і інші господарські операції, нарахування зарплати працівникам бухгалтер відображає в бухгалтерському обліку. Для цього він заповнює меморіальний ордер № 5 «Зведення розрахункових відомостей із заробітної плати та стипендій». Підкажемо, як це зробити правильно
Які документи регулюють порядок нарахування доплат за шкідливі умови праці у закладах освіти, у тому числі для сумісників, та який розмір таких виплат передбачає законодавство — далі у статті
Вахтовий метод роботи — це вид організації праці, який часто використовують на підприємствах, де працюють люди, які проживають не в населених пунктах розміщення роботи. У статті розповідаємо, як організувати вахтовий метод робіт та як оплачувати роботу таким працівникам
