Пошук по Класифікатору професій
Роботодавець зобов’язаний на прохання працівника видавати довідку про його роботу із зазначенням спеціальності, кваліфікації, посади, часу роботи і розміру заробітної плати.
Довідка повинна містити:
- адресат;
- найменування документа;
- дата і номер документа;
- місце складання;
- текст довідки;
- підпис.
Довідка видається в довільній формі за підписом директора та головного бухгалтера на звичайному аркуші формату А4 або на офіційному бланку організації і засвідчується печаткою.
За матеріалами Держпраці
