Педпрацівників спорту атестуватимуть за окремим положенням

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Головбух Бюджет. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Автор
консультант з обліку та оподаткування, Київ
МОН затвердив Положення про атестацію педагогічних працівників, які забезпечують здобуття фахових компетентностей спеціалізованої освіти спортивного спрямування (далі – Положення).

атесація педпрацівників спорту

🧮 Калькулятор середньооблікової чисельності штатних працівників

Положення визначає порядок проведення атестації педагогічних працівників:

  • спортивних ліцеїв;
  • професійних коледжів (коледжів) спортивного профілю;
  • фахових коледжів;
  • інших закладів спеціалізованої освіти, визначених законодавством, яким надається статус закладу спеціалізованої освіти спортивного профілю із специфічними умовами навчання.

За цим Положенням атестуватимуть педагогічних працівників, які забезпечують здобуття фахових компетентностей спеціалізованої освіти спортивного спрямування у частині виконання ними педагогічної, викладацької роботи, пов’язаної з безпосереднім проведенням навчально-тренувального процесу з учнями (студентами).

Атестація є обов’язковою. Вона може бути черговою або позачерговою. Атестація проводиться не раніше ніж через рік після призначення педагогічного працівника на посаду. Чергова атестація – не менше одного разу на п’ять років.

За результатами атестації приймають рішення щодо:

  • відповідності педагогічного працівника займаній посаді;
  • присвоєння (підтвердження) педагогічному працівникові кваліфікаційної категорії;
  • присвоєння педагогічному працівникові педагогічного звання.

У додатках до Положення визначено:

  • Результативні показники учнів (студентів), підготовку яких здійснює педагогічний працівник;
  • форму заяви про проведення чергової/позачергової атестації;
  • форму довідки про результативні показники учнів (студентів), підготовку яких здійснював педагогічний працівник;
  • форму протоколу засідання атестаційної комісії;
  • форму атестаційного листа;
  • форму довідки про проходження атестації та присвоєння (підтвердження) кваліфікаційної категорії (педагогічного звання).

Наказ МОН від 17.07.2024 № 4476, яким затверджено Положення, не набрав чинності.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Звільнення працівника у 2026 році: зміни, порядок, зразки

Звільнення працівника — тема цього огляду. Припинення трудових договорів зазнало змін, що нового для роботодавців — окреслимо у статті. Покрокова інструкція, зразки документів, повідомлення, підстави для звільнення, особливості воєнного часу для бюджетних установ — пояснює експерт
73355

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

Чотири таблиці норм тривалості робочого часу 2026 для п’ятиденного та шестиденного робочих тижнів. Перший варіант з урахуванням воєнного стану, а другий без урахування воєнного стану в 2026 році.
4175

Повідомлення про прийняття працівника на роботу 2026: як заповнити

У 2026 році форма повідомлення про прийняття працівника на роботу не змінилась. Розглянемо, кому, коли і як подавати повідомлення про прийняття на роботу. Підкажемо, що робити, якщо не подали повідомлення про прийняття на роботу. Розкажемо про штрафи за неподання повідомлення про прийняття на роботу. Зразки у статті допоможуть заповнити оновлену форму повідомлення про прийняття на роботу
149179

Гнучкий режим роботи: встановлюємо та оплачуємо

Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
24980

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді