Фахівці ФСС роз’яснили, чи пов’язані з виробництвом нещасні випадки під час відряджень, у тому числі ДТП.
Право отримувати матеріальне забезпечення, страхові виплати та медико-соціальні послуги від ФСС мають усі застраховані (офіційно працевлаштовані) особи, з якими стався нещасний випадок на службі.
ФСС фінансує:
- лікування всіх прямих наслідків страхового випадку до відновлення здоров’я, або упродовж усього життя потерпілого (якщо в цьому визначена потреба);
- проходження курсу оперативної реабілітації на базі санаторно-курортних закладів;
- проведення досліджень, оперативних втручань, ендопротезування, протезування;
- забезпечення лікарськими засобами та виробами медичного призначення;
- виплату допомоги з тимчасової втрати працездатності, одноразових та щомісячних страхових виплат та ін.
Якщо нещасний випадок стався з особою, яка прямувала до місця чи з місця відрядження згідно з установленим завданням роботодавця, у тому числі на транспортному засобі будь-якого виду та форми власності, цей випадок є таким, що пов’язаний з виробництвом.
За інформацією Фонду соціального страхування України
Експерт допоможе розібратися, коли, кому та як надавати компенсацію за невикористані відпустки. На прикладах розберемося в особливостях розрахунку компенсації за невикористані відпустки, її нарахуванні та оподаткуванні
Перед тим як надати працівникові матеріальну допомогу, необхідно оформити відповідні документи, зокрема, наказ про надання матеріальної допомоги. Дізнайтеся, як правильно заповнити наказ про надання матеріальної допомоги: на оздоровлення, у зв’язку з сімейними обставинами, на лікування, на оздоровлення дітей, на поховання
Для бухгалтера звична практика – видати працівникам аванс на відрядження, отримати від них авансові звіти, відшкодувати витрати за час поїздки. Та чи певний бухгалтер, що працівник подав авансовий звіт правильно? Надаємо бланк та приклад заповнення.
Оплата надурочних при звільнені потребує розрахування середньомісячних годин та годинної ставки.
Експерт підкаже як розрахувати середньомісячну кількість годин за обліковий період та годинну ставку для оплати надурочних
Староста — важлива посада в сучасних органах місцевого самоврядування. Як розрахувати зарплату старости. Який староста має посадовий оклад, доплати й надбавки, оздоровчі, матеріальну допомогу. Все закріплено на прикладі, що містить і бухгалтерські проведення
