Підстава для застосування ставки ЄСВ 8,41% – пропозиції від Мінфіну

У цій Інструкції Мінфін нарешті пропонує врегулювати питання щодо документа-підстави для застосування роботодавцем ставки ЄСВ 8,41%.

📋Бюджетні запити: як розробити і подати

Так, підтвердженням встановлення працівнику інвалідності є:

• завірений працівником витяг із рішення експертної команди з оцінювання повсякденного функціонування особи щодо встановлення інвалідності, отриманий відповідно до постанови КМУ «Деякі питання запровадження оцінювання повсякденного функціонування особи» від 15.11.2024 № 1338 (далі – Постанова № 1338);
• та/або копія довідки до акта огляду МСЕК про встановлення групи інвалідності, яка відповідає вимогам Постанови № 1338.

ЄСВ за ставкою 8,41% роботодавець нараховуватиме із дати отримання від працівника документів щодо встановлення інвалідності. А застосовуватиме цю ставку ЄСВ протягом строку, встановленого Постановою № 1338.

Зауваження та пропозиції стосовно змісту проєкту Мінфін прийматиме до 12.04.2025 на електронні скриньки: [email protected], [email protected].