Размер зарплаты за первую половину месяца (аванс) определяет коллективный договор или нормативный акт работодателя, который согласовали с профсоюзом.
Минимальный размер аванса — оплата за фактически отработанное время из расчета тарифной ставки (должностного оклада работника).
Насчитывая аванс, не учитывайте установленных работнику:
Если работник отработал все рабочие дни за первую половину месяца, аванс начислите в размере 50% тарифной ставки (должностного оклада) работника за этот месяц. Если же их отработано не полностью, указанный размер аванса уменьшите пропорционально отработанному времени.
По информации Управления Гоструда в Кировоградской области
Про правила для нарахування індексації у 2025 році та як індексувати зарплату протягом 2025 року, якщо оклад змінюється – роз'яснить експерт на прикладах у статті.
Оплата надурочних при звільнені потребує розрахування середньомісячних годин та годинної ставки.
Експерт підкаже як розрахувати середньомісячну кількість годин за обліковий період та годинну ставку для оплати надурочних
Як правильно обчислити грошове забезпечення військовослужбовців, у якому розмірі нарахувати, які виплати входять до нього, коли і де виплачувати, як оподатковувати — дізнаєтеся в публікації
Які доплати встановлені педагогам в 2025 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі.
Учитель працює в декількох закладах. Розглянемо, як тарифікувати педпрацівника на прикладі вчителя музики.
