До заключения с работником трудового договора работодатель подает в органы ДФС уведомление о принятии этого работника на работу. Уведомление подаем по месту учета работодателя в органе ДФС как плательщика ЕСВ.
Форма уведомления имеет два типа:
- первоначальное — подаем сведения о приеме работника на работу;
- отменяющее — подаем для исправления ошибки в уведомлении о принятии работника на работу.
Если в уведомлении допущена ошибка, для ее исправления подайте тоже самое уведомление о приеме работника на работу, но с типом формы «отменяющее». Одновременно с ним подайте уведомление с типом формы «первоначальное», в котором укажите правильную дату принятия на работу.
С официального сайта ДФС в Закарпатской области
Заповнений зразок та корисна таблиця допоможуть вам легко опанувати форму повідомлення про прийняття на роботу.
Особова картка державного службовця заповнюється виключно держслужбовцем після вступу на державну службу. Підкажемо, як її заповнити у 2024 році.
Перевірки Держпраці та острахи бухгалтера та керівника в першу чергу пов’язані зі значними фінансовими штрафами. І навіть якщо все ніби гаразд і неоформлених працівників в установі немає, – ризик заробити штраф за неоформлення трудових відносин за наявності цивільно-правових договорів існує. Які вони штрафи нинішні?
Держслужбовці та працівники держорганів, ОМС, бюджетних установ мають право працювати дистанційно за умови наявності організаційних і технічних можливостей для виконання посадових обов’язків. Розглянемо чим потрібно керуватись та що зробити для впровадження дистанційної роботи.
Що таке суміщення посад, особливості його оформлення, зразок наказу про суміщення посад – у консультації.
