Специалисты МОН объяснили, что с 01.09.2019 должностные оклады (ставки заработной платы) повышают педагогическим работникам, оплата труда которых осуществляется за счет средств государственного и местных бюджетов, кроме тех, которым было установлено повышение в прошлом году. Речь идет о педагогических работниках учреждений дошкольного, внешкольного, профессионального (профессионально-технического), профессионального передвысшего, высшего и последипломного образования, других учреждений и заведений независимо от их подчинения.
Повышение должностных окладов на 10% образует новый должностной оклад (ставку заработной платы). Все доплаты и надбавки педработникам вычисляйте в процентах от нового (с учетом повышений) должностного оклада (ставки заработной платы).
Новый должностной оклад будет в гривнях с копейками. Его размер не округляйте.
Главному бухгалтеру, заместителям руководителей учебных заведений, должности которых не указаны в Перечне должностей педагогических работников, утвержденном постановлением КМУ от 14.06.2000 № 963, не устанавливается указанное повышение должностного оклада.
Из письма МОН от 23.09.2019 № 1/9-598
Із 1 вересня 2019 року стали більшими на 10% посадові оклади, ставки заробітної плати працівників закладів освіти. Підстава — постанова КМУ від 10.07.2019 № 695. Та пощастило не всім. Дізнайтеся, як і кому тарифікувати зарплату за новими посадовими окладами
Як швидко і без помилок розрахувати середню зарплату у 2025 році? Скористайтеся нашою статтею — з прикладами, таблицями, формулами та поясненнями для різних випадків
Які доплати встановлені педагогам в 2025 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі
Як у 2025 році відбувається оцінювання результатів роботи державних службовців? Хто встановлює завдання та ключові показники, коли їх змінювати, і як відображають результати оцінювання державних службовців — зібрали все в одному алгоритмі
Виявили помилки з нарахування зарплати працівникам? Дізнайтеся, як вчинити, якщо недоплатили, – місяць чи рік тому. А також підкажемо, як повернути гроші організації
Премія в бюджетній установі — не гарантія, а заохочення. Як оформити преміювання правильно: хто має право на премію, як скласти положення про преміювання, які бувають види премій, коли працівника можна залишити без премії. У статті – зразки, правила й поширені помилки
Підпишіться на Telegram-канал 
