Чи можна відкликати голову місцевої ради зі щорічної відпустки

Відповідь

Відкликати працівника зі щорічної відпустки, відповідно до частини третьої статті 12 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР, можна за його згодою лише:

• аби відвернути стихійне лихо, виробничу аварію або негайно усунути їх наслідки;
• аби відвернути нещасні випадки, простій, загибель або псування майна установи з додержанням вимог частини першої цієї статті;
• в інших випадках, передбачених законодавством.

Відкликаємо працівника з відпустки: 6 кроків

Законодавство передбачає й інші випадки, коли посадову особу органу місцевого самоврядування можна відкликати зі щорічної відпустки.

Варті уваги стаття 60 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 № 889-VIII (далі — Закон № 889) та Порядок відкликання державного службовця зі щорічної відпустки, затверджений постановою КМУ від 25.03.2016 № 230. Вони містять ще одну підставу — необхідність виконати невідкладне завдання, про яке не було і не могло бути відомо під час надання щорічної відпустки, за умови неможливості виконати таке завдання іншою уповноваженою на це особою.

Нагадаємо, що дія Закону № 889 поширюється на органи і посадових осіб місцевого самоврядування в частині, що не суперечить Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» від 21.05.1997 № 280/97-ВР, Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування» від 07.06.2001 № 2493-III (далі — Закон № 2493) та іншим законам України, що регулюють діяльність місцевого самоврядування (п. 2 розд. VII Закону № 3723). Таку позицію підтримало Мінсоцполітики в листі від 19.04.2017 № 8285/0/2-17/28.

Отже, відкликати голову сільської ради зі щорічної відпустки можна лише:

• якщо настали надзвичайні обставини;
• аби виконати невідкладні завдання, про які не було і не могло бути відомо під час надання щорічної відпустки, за умови що такі завдання не може виконати інша уповноважена на це особа.

Відкликати зі щорічної відпустки з інших підстав законодавство не дозволяє.

Нарахування відпускних

• Робота в умовах неповного робочого тижня: як розрахувати відпускні
• Перевели працівника: що з відпускними
• Як обчислити відпускні новоприйнятому працівникові