Розмір відрахувань із заробітної плати

2493
Автор
керівник групи експертів з бюджетного обліку Експертус Головбух Цифрового видавництва Експертус, Київ

Запитання

Працівник бажає відраховувати аліменти на дитину за власною ініціативою. Загальна сума аліментів, яка підлягає відрахуванню, перевищує половину заробітної плати. Який розмір відрахувань може утримувати роботодавець із заробітної плати?

Відповідь

Детальний матеріал

Нарахування аліментів 2024

Переглянути

Окрім вимоги щодо своєчасної виплати працівникам заробітної плати, не нижчої від визначеної законом, законодавство передбачає правило, згідно з яким забороняється будь-яким способом обмежувати працівника вільно розпоряджатися своєю заробітною платою. Проте з цього правила існують і певні винятки – наприклад, із заробітної плати можна відраховувати кошти для сплати аліментів, які працівник має виплачувати за рішенням суду або щоб повернути роботодавцеві зайво виплачені внаслідок лічильної помилки суми. Але й за таких обставин трудове законодавство встановлює обмеження як щодо підстав, так і щодо розміру відрахувань із заробітної плати.

Відпускні-2026: практикум для бухгалтера бюджетної установи

За кожної виплати заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати 20%, а у випадках, які передбачає законодавство, – 50% заробітної плати (ст. 128 КЗпП). Щоправда, це обмеження не поширюється на відрахування із заробітної плати під час виправних робіт і за стягнення аліментів на неповнолітніх дітей. За таких обставин розмір відрахувань не може перевищувати 70% заробітку працівника.

При цьому аліменти за бажанням працівника можна відраховувати і тоді, коли загальна сума, яка підлягає відрахуванню, перевищує половину заробітної плати. Так, відповідно до ст. 187 Сімейного кодексу, один із батьків може подати заяву за місцем роботи, місцем виплати пенсії, стипендії про відрахування аліментів на дитину з його заробітної плати, пенсії, стипендії в розмірі та на строк, які визначає ця заява.

додаток

Статичний блок для запитань-відповідей

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Розрахунок пенсії в Україні 2026: правила

На розмір пенсії впливають зараз страховий стаж, середня зарплата в Україні та фактична зарплата (дохід), який раніше отримував працівник і сплачував з нього соціальний внесок. Також існує й механізм автоматичного перерахунку пенсій (індексації), який враховує інфляцію та зростання середньої зарплати. Розглянемо, як визначається розмір пенсії та вплив на цей розрахунок середньої зарплати
121288

Доплата до мінімальної заробітної плати 2026: правила і приклади

Зарплата вийшла менша від мінімальної — у більшості випадків необхідно її «дотягувати» шляхом доплати до мінімальної зарплати. Однак не все так просто, адже є надурочні, нічні, різні доплати і надбавки, лікарняні та відпускні. Як з цим розібратися — у консультації
206422

Доплати бюджетникам у 2026 році: види, порядок нарахування, приклади

Посадові оклади в бюджетних установах у 2026 році залишаються невисокими. Однак зарплату працівників можна збільшити за рахунок доплат, надбавок і премій. У матеріалі зібрано актуальну інформацію про стимулюючі та обов’язкові доплати, їхній розмір, порядок нарахування та приклади оформлення
71581

Індексація зарплати 2026 на прикладах

Нарахуйте індексацію зарплати швидко і правильно на основі цього гайду. Із прикладами та поясненнями від експерта у статті знатимете, коли і як індексувати зарплату в 2026 році
195551

Доплати педагогічним працівникам у 2026: кому, скільки та як нараховувати

Які доплати встановлені педагогам в 2026 році — з’ясуємо з експертом. Розміри, порядок та умови встановлення підвищень посадових окладів і доплат педпрацівникам у державних та комунальних закладах освіти — у матеріалі
114347