Відпустка за сімейними обставинами для військових: підстави та порядок надання

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Бухгалтерію для бюджету та ОМС» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення

Автор
редактор стрічки новин порталу «Бухгалтерія для бюджету та ОМС»
Відпустка військовослужбовцям за сімейними обставинами — це законна можливість бути поруч із близькими тоді, коли присутність захисника є критично важливою. В період дії воєнного стану військовослужбовці мають право на таку відпустку (зазвичай тривалістю до 10 днів без урахування часу на дорогу) для вирішення нагальних родинних питань

Відпустка за сімейними обставинами для військових: підстави та порядок надання

Підвищення зарплати педагогів із 1 вересня 2026 року: що передбачає проєкт КМУ

Підстави для відпустки

Серед головних підстав для надання відпустки

  • укладення шлюбу;
  • народження дитини;
  • тяжка хвороба близьких родичів (дружини/чоловіка, батьків, дітей);
  • смерть близьких родичів;
  • пожежа або інше стихійне лихо в сім’ї;
  • інші непередбачувані обставини, що потребують особистої присутності військовослужбовця.

Тривалість та збереження виплат

В умовах воєнного стану відпустка військовослужбовця за сімейними обставинами надається тривалістю не більше 10 календарних днів. До цього строку не зараховується час, необхідний для проїзду в межах України до місця проведення відпустки та назад — але не більше двох діб в один кінець. Отже, фактична відсутність за місцем служби з урахуванням дороги може становити до 14 діб.

Важливо: на весь час відпустки за військовослужбовцем зберігається грошове забезпечення в повному обсязі, включаючи всі встановлені надбавки та виплати (п. 18 ст. 10-1 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» від 20.12.1991 № 2011-XII).

Кількість разів, коли протягом року може надаватися відпустка за цією підставою, законодавством не обмежена — за наявності підтверджених обставин вона може надаватися повторно. 

Порядок отримання відпустки

Крок 1. Подання рапорту 

Рапорт на відпустку за сімейними обставинами подається на ім'я командира (начальника) військової частини — найпростіший варіант через застосунок Армія+.

Зміст:

  • вид і тривалість відпустки;
  • підстави;
  • адреса перебування;
  • необхідний час для проїзду;
  • перелік доданих документів. 

Крок 2. Подання підтверджувальних документів

До рапорту додаються наявні документи:

  • свідоцтво про смерть;
  • медична довідка;
  • довідка про пожежу тощо.

Якщо зібрати документи завчасно неможливо, це зазначається безпосередньо в рапорті.

Крок 3. Розгляд командиром

Командир розглядає рапорт з урахуванням бойової обстановки та потреб підрозділу. Рішення приймається в індивідуальному порядку.

Крок 4. Видання наказу та відпускного квитка

У разі позитивного рішення видається наказ по військовій частині та відпускний квиток встановленого зразка.

Крок 5. Прибуття після відпустки

Після закінчення відпустки військовослужбовець прибуває до місця служби у встановлений строк. У разі обставин, що унеможливлюють своєчасне прибуття, він зобов'язаний повідомити командира засобами зв'язку.

Джерело: офіційний сайт Міноборони

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Наказ про виплату компенсації за невикористану відпустку: зразок

Компенсацію за невикористану відпустку виплачуйте на підставі наказу керівника. У статті зразок наказу про виплату компенсації за відпустку та пояснення, яку інформацію в ньому варто зазначити.
64240

Лікарняний під час відпустки: готовий розрахунок в обліку

Працівник пішов на лікарняний під час щорічної відпустки. У цій ситуації виникає чимало питань. Чи потрібно оплачувати листок непрацездатності, чи продовжувати відпустку, чи переносити її на інший строк. Потрібно робити перерахунок оплати відпустки через лікарняний чи ні. Розгляньмо відповіді на ці питання по черзі
47648

Порядок відкликання з відпустки

Про відкликання з відпустки у військовий час поговоримо у статті. З’ясуємо, коли допускається відкликання працівника з щорічної відпустки, який порядок відкликання з відпустки та які документи необхідні для цього процесу
82138

Облік відпусток: як не порушити правила

Роботодавець зобов’язаний вести облік відпусток, що надає працівникам. Обліковувати потрібно всі види відпустки у розрізі працівників, про це і говоримо у статті.
10590

Відпустка без збереження зарплати 2026: порядок, тривалість і наказ

Бувають обставини, коли відпустка без збереження заробітної плати — єдиний вихід як для працівника, так і для роботодавця. У консультації розглянемо, кому надають таку відпустку під час воєнного стану, яка її максимальна тривалість та як усе це оформити
200372

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді