Обрій у «Дії»: Мінекономіки тестує дистанційне звільнення з роботи на ТОТ

Звіт із внеску на працевлаштування осіб з інвалідністю: ЗРАЗОК↩️

Тисячі українців досі формально працюють на підприємствах, в установах чи організаціях, що опинилися на тимчасово окупованих територіях. Фактично працювати там неможливо, однак статус зайнятості зберігається та перешкоджає офіційному працевлаштуванню, отриманню допомоги по безробіттю або перекваліфікації. Раніше розірвати такий трудовий договір можна було через звернення до Державної служби зайнятості або безпосередньо до роботодавця.

За даними Державної служби зайнятості, від початку повномасштабної війни до центрів зайнятості із заявами про розірвання таких трудових відносин звернулися 11 714 громадян.

Тепер це можна буде зробити в кілька кліків, дистанційно через застосунок «Дія» — без візиту до роботодавця чи посередників.  Особа подає заяву та підписує її за допомогою Дія.Підпису. Система перевіряє роботодавця за переліком тимчасово окупованих територій Мінрозвитку, визначає дату звільнення, повідомляє роботодавця та оновлює дані в державних реєстрах.

Трудові відносини припиняються наступного дня після реєстрації заяви в системі. Додаткові підтвердження не потрібні.

Мінекономіки планує, що до кінця 2026 року 75% громадян, які потребують цієї послуги, зможуть швидко розірвати трудові відносини онлайн через Обрій і надалі офіційно працевлаштуватися.

Бета-тестування триватиме два тижні. Впродовж цього періоду послуга буде доступна для 658 громадян, які раніше зареєструвались, аби стати першими користувачами. Після цього вона з’явиться у меню «Дії» та стане доступною для всіх. 

Долучитися до тестування могли повнолітні громадяни України, офіційно працевлаштовані на підприємстві, установі чи організації на тимчасово окупованій території, які мають РНОКПП, ID-картку або біометричний закордонний паспорт у «Дії» та не мають статусу безробітного.

Довідково

Обрій — цифрова екосистема ринку праці України, яка об'єднує в єдиному цифровому середовищі дані про вакансії, навички, можливості для навчання та державні сервіси. Її мета — допомогти людям швидше знаходити роботу та можливості для професійного розвитку, а державі — ухвалювати рішення на основі даних про ринок праці.

Джерело: офіційний сайт Мінекономіки