Норми тривалості робочого часу 2020 року
З 01.01.2020 тривалість щорічної основної відпустки вихователів закладів дошкільної освіти, незалежно від груп дітей, з якими вони працюють, зокрема й загального розвитку, становить 56 календарних днів (к. дн.).
У 2020 році таким вихователям за період роботи з 2019 по 2020 роки надається щорічна основна відпустка тривалістю 56 к. дн. без дотримання пропорційності відпрацьованому робочому часу. Якщо вихователю за період роботи з 2019 по 2020 роки вже була надана у 2019 році відпустка повної тривалості, додаткові дні відпустки у 2020 році не надають.
Також збільшено до 42 к. дн. тривалість щорічної основної відпустки вихователям закладів вищої та післядипломної освіти, зокрема тим, хто працює в гуртожитках, та до 56 к. дн. — вихователям інтернатів при школах, інструкторам з фізкультури, керівникам гуртків студій, секцій, інших форм гурткової роботи, асистентам вихователів закладів загальної середньої освіти.
Із листа МОН, ЦК Профспілки працівників освіти і науки України «Щодо тривалості щорічної основної відпустки вихователів закладів дошкільної освіти у 2020 році» від 30.01.2020 № 1/9-59, № 02-8/100
Коли піти у відпустку, щоб одержати більше грошей? На допомогу — корисна табличка
Як оформити достроковий вихід із відпустки без збереження зарплати – зразки заяви працівника та наказу про вихід з відпустки без збереження зарплати.
Бувають обставини, коли відпустка без збереження заробітної плати – інколи єдиний вихід для працівника та роботодавця. Розглянемо, кому надається відпустка без збереження заробітної плати під час воєнного стану та якої тривалості.
Тримайте алгоритм нарахування відпускних для виплати працівникові. Розглянемо, що потрібно врахувати бухгалтеру, аби провести розрахунок відпускних у 2024 році з урахуванням останніх змін у правилах розрахунку середньої зарплати та обставин воєнного стану.
Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами належить до соціальних відпусток. Її надають працівниці, яка є вагітною або народила/усиновила немовля. Процедура надання цієї відпустки змінилась у листопаді 2023 року. Що має зробити вагітна працівниця аби отримати відпустку, як перенести початок відпустки, як її продовжити, оплатити, які дії має зробити роботодавець, а які працівниця розглянемо детальніше у публікації.
Відкликання з відпустки працівника – чи можна це зробити? Як скласти розпорядження про відкликання з відпустки, наказ? Роз’яснимо покроково.
