СКАЧАЙТЕ БЕЗПЛАТНО журнал "Головбух: Бюджет"ТРИМАЙТЕ ПОДАРУНОК
У більшості працівників під час карантину змінилися звичайні умови праці. Такі зміни породжують немало запитань.
- Чи може працівник працювати дистанційно не за місцем свого проживання?
- У яких випадках потрібно попереджати працівників про зміну істотних умов праці?
- Чи можна оплатити лікарняний працівнику, який перебуває у відпустці без збереження заробітної плати?
Перевірте, чи знаєте ви відповіді на ці та інші запитання.
Школа Головбуха для бюджетних установ Оберіть та підвищіть кваліфікацію та отримайте офіційний сертифікат
