Пенсійний фонд назвав головні помилки при формуванні електронних лікарняних

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Бухгалтерію для бюджету та ОМС» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз’яснення

Пенсійний фонд України пояснює, що перевірити, якщо електронний лікарняний не сформувався. Є кілька головних помилок, які допускають роботодавці.

помилки під час формування лікарняних

Калькулятор стажу

ПФУ зазначає, що електронний листок непрацездатності формується на підставі медичного висновку про тимчасову непрацездатність, який створює лікар. Після створення медвисновку на контактний номер пацієнта приходить смс від електронної системи охорони здоров’я. Переглянути e-лікарняний можливо в особистому кабінеті на вебпорталі Пенсійного фонду України.

Помилки при формуванні електронних лікарняних

Помилка 1. У Державному реєстрі загальнообов’язкового державного соціального страхування відсутня інформація про трудові відносини пацієнта на дату початку періоду її непрацездатності.

Працівник, який отримав лікарняний, в цьому випадку має перевірити наявність або відсутність інформації про трудові відносини в особистому кабінеті на вебпорталі електронних послуг Фонду.

Також потрібно пересвідчитись, що страхувальник нарахував заробітну плата — дивись в електронному кабінеті пункт «Моя заробітна плата» – Заробітна плата/дохід (по страхувальниках).

Для перевірки даних людина може звернутися до роботодавця з цим питанням або уточнити інформацію в сервісному центрі ПФУ.

Якщо даних про трудові відносини в реєстрі немає, страхувальник повинен надати Податковий розрахунок, де зазначити:

  • суми доходу, нарахованого і сплаченого на користь фізичних осіб;
  • суми утриманого з них податку;
  • суми нарахованого єдиного внеску.

Звітний період – 40 днів по завершенню кожного кварталу. Також роботодавець  може подати  Податковий розрахунок з типом «Звітний» як «Довідковий» до настання звітного періоду.

Помилка 2. У реєстрі застрахованих осіб відсутнє повідомлення про прийняття працівника на роботу.

ПФУ нагадує, що страхувальник має завчасно повідомити Державну податкову службу перед тим, як допустити нового працівника до виконання обов’язків. Інформація у повідомленні про прийняття на роботу відображається у реєстрі  застрахованих осіб.

Особливу увагу треба приділити інформації про початок роботи керівника або директора. Ці дані вносяться до таблиці 5 податкового розрахунку з типом «Довідковий».

Помилка 3. В обліковій картці застрахованої особи зазначені некоректні, помилкові, неактуальні відомості.

Якщо людина виявила некоректні відомості у своїй обліковій картці, вона може подати до ПФУ або через особистий кабінет підтверджуючи документи та анкету для уточнення даних:

  • прізвище, ім’я, по батькові;
  • реєстраційний номер облікової картки платника податків;
  • дата народження, місце народження;
  • стать;
  • громадянство;
  • серія та номер паспорта;
  • адреса місця проживання тощо.

Зміни та уточнення вносяться протягом  п’яти днів. Потім необхідно перевірити коректність відображення даних про трудові відносини та звернутись до лікаря щодо повторного відправлення медичного висновку про тимчасову непрацездатність та оплати лікарняного.

За матеріалами Пенсійного фонду України

Облік забезпечення відпусток працівників: як вести позабалансовий облік на субрахунку 055

 

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Лікарняний після звільнення в Додатку Д1

Працівниця перебувала на лікарняному з 25.09.2026 по 28.09.2026, а 29.09.2026 — звільнилася. Листок непрацездатності електронний, 28.09.2026 його закрили, а за сім днів він набув статусу «готовий до сплати». У жовтні 2026 року, тобто після звільнення працівниці, склали Протокол уповноважених із соцстраху про призначення допомоги та нарахували виплати за листком непрацездатності. Лікарняний оплатили. Чи нараховувати ЄСВ, якщо період лікарняного — під час трудових відносин, а нарахування за цим лікарняним — після звільнення працівниці? Як заповнити Додаток Д1?
1759

Електронний лікарняний 2026: інструкції для бухгалтера

Виокремили найважливіше про електронний лікарняний для бухгалтерів. Про терміни оформлення та виплати допомоги з тимчасової непрацездатності та з вагітності та пологів на основі е-лікарняних поговоримо у статті
82203

Лікарняні сумісникам у 2026 році: обчислення, приклади і табелювання

Лікарняні сумісникам варто нараховувати враховуючи квітневі зміни у 2026 році. У статті пояснюємо на прикладах нові правила, які документи подавати, як табелювати відсутність та як правильно обчислити лікарняні за сумісництвом
280829

Лікарняний під час відпустки: готовий розрахунок в обліку

Працівник пішов на лікарняний під час щорічної відпустки. У цій ситуації виникає чимало питань. Чи потрібно оплачувати листок непрацездатності, чи продовжувати відпустку, чи переносити її на інший строк. Потрібно робити перерахунок оплати відпустки через лікарняний чи ні. Розгляньмо відповіді на ці питання по черзі
49797

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді