З пояснення ПФУ стає зрозуміло, що навіть за відсутності трудової книжки внутрішні переселенці можуть підтвердити свій стаж роботи.
Облікова політика установи у 2026 році: ⚠️чому варто оновити
У таких випадках підтвердити стаж потрібно за допомогою онлайн-системи Пенсійного фонду, де дані зберігаються з 2000 року та генерується електронна трудова книжка.
Як підтвердити робочий стаж, коли трудова книжка лишилася на окупованих територіях
В цьому допоможе портал електронних послуг ПФУ або мобільний додаток для Android та IOS.
Покрокові дії:
- авторизуйтеся в обраному е-сервісі за допомогою електронного підпису або BankID,
- Перейдіть в меню «Комунікації з ПФУ»,
- оберіть «Запит на отримання електронних документів»,
- з типів звернення оберіть «Виписка з ЕТК»,
- заповнить інші додаткові поля, підпишіть та надішліть звернення.
Після обробки запиту інформацію про підтверджений стаж та періоди роботи можна буде знайти в розділі «Мої звернення».
Надбавка за престижність: чому це не завжди 30%
Як правильно оформити заяву та наказ про відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами? Готові зразки документів та особливості їхнього оформлення — у статті
Коли можна укладати строковий трудовий договір у 2026 році, хто підпадає під винятки (вчитель-пенсіонер, відсторонений, тимчасовий працівник), і як правильно скласти документ — розповідаємо у статті. Скачайте зразок строкового договору і укладіть його без помилок
Гнучкий графік робочого часу може бути як тимчасовим, так і на постійній основі. Які особливості такого трудового розпорядку, як запровадити гнучкий режим роботи та вести облік робочого часу. Ці та інші пов’язані питання — у консультації
Держслужбовці та працівники держорганів, ОМС, бюджетних установ мають право працювати дистанційно за умови наявності організаційних і технічних можливостей для виконання посадових обов’язків. Розглянемо чим потрібно керуватись та що зробити для впровадження дистанційної роботи
Матеріальна допомога на поховання в бюджетних установах не виплачується за кошти державного чи місцевого бюджету. Це забороняє підпункт «б» пункту 4 постанови КМУ від 30.08.2002 № 1298. А от допомогу на поховання як страхову виплату виплачує роботодавець за рахунок коштів, отриманих від ПФУ, за умови надання потрібних документів про смерть працівника чи члена його сім’ї
Підпишіться на Telegram-канал 
