Посадові оклади робітників, зайнятих обслуговуванням, безпосередньо залежать від розміру тарифної ставки працівника 1-го тарифного розряду ЄТС. Таку тарифну ставку, у свою чергу, визначають на основі ПМПО на 1 січня календарного року. Його розмір традиційно встановлює Закон про держбюджет на відповідний рік (примітка 1 додатка 1 до Постанови № 1298). Станом на 1 січня 2021 року ПМПО становить 2270 грн (ст. 7 Закону про держбюджет на 2021 рік).
Проте цьогоріч урядовці вирішили не прив’язувати до ПМПО ставку працівника 1-го тарифного розряду ЄТС та встановили її окремі спеціальні розміри, а саме:
- станом на 1 січня 2021 року — на рівні 2670 грн;
- на 1 грудня 2021 року — 2893 грн (Постанова № 29).
Тож цілком логічно, що посадові оклади робітників, зайнятих обслуговуванням, мали зрости станом на 01.01.2021 пропорційно підвищенню посадового окладу працівника 1‑го тарифного розряду.
Однак для цього з’явилася законодавча перепона.
ЧИТАТИ ЕКСПЕРТНЕ ПОЯСНЕННЯ ►►►
УВАГА!
Бути у курсі подій та законодавчих оновлень стало ще легше! Підписуйтесь на наш Telegram або FB та читайте важливі новини від порталу "Бюджетник" першими.
Мінімальна зарплата у 2026 році становить 8 647 грн. Зміна розміру мінімальної заробітної плати вплинула на мінімальну база ЄСВ, мінімальний і максимальний розмір лікарняних і декретних, «трудові» штрафи та інші платежі. Усе про мінімалку на 2026 рік зібрали у таблиці та інфографіки.
Якщо припустилися помилки і порушили терміни виплати зарплати, маєте виплатити працівникам компенсацію
Надбавки до заробітної плати в бюджетних установах — звична справа. Розповімо докладно про види надбавок, умови встановлення надбавок, розміри надбавок окремим категоріям працівників бюджетних установ
У огляді розповідаємо, як може змінитися зарплата в органах місцевого самоврядування у 2026 році, чи зміняться посадові оклади для посадових осіб та працівників органів місцевого самоврядування, надбавки, доплати, розрахунок матеріальної допомоги, які нормативні документи врегульовують нарахування зарплати в органах місцевого самоврядування
Премія в бюджетній установі — не гарантія, а заохочення. Як оформити преміювання правильно: хто має право на премію, як скласти положення про преміювання, які бувають види премій, коли працівника можна залишити без премії. У статті — зразки, правила й поширені помилки
Підпишіться на Telegram-канал 
