Середній заробіток за час вимушеного прогулу: ЄСВ, ПДФО і ВЗ
Калькулятор індексації зарплати
Роботодавець, який виплачує середній заробіток за час вимушеного прогулу за рішенням суду у добровільному чи примусовому порядку, є страхувальником та податковим агентом. Тобто на суму середнього заробітку потрібно нарахувати ЄСВ, а з суми середнього заробітку утримати ПДФО і військовий збір. Лиш після цього виплачувати середній заробіток після оподаткування працівнику.
Зверніть увагу, місячну базу нарахування ЄСВ визначають за частиною 2 статті 7 Закону «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування», тобто загальну суму середнього заробітку потрібно розділити на кількість місяців, за які його нараховано.
Із ІПК від 12.07.2024 № 3630/ІПК/99-00-24-03-03