На Рівненщині два підприємства пройшли процедуру оновлення критичності за новими критеріями.
Первинні документи: що перевірять ревізори
За повідомленням заступника голови ОДА Олександр Кохан, це компанії зі сфери деревообробної та добувної промисловості. Ще двом комунальним підприємствам такий статус надали вперше.
«Компанії отримали можливість бронювати працівників на строк до 12 місяців. Зробити це можна лише через Дію. Загалом перехідний період на нові умови діятиме до 28 лютого. До цієї дати всі підприємства мають поновити статус критичності», - повідомив Олександр Кохан.
Довідково: із 1 грудня 2024 року обов’язковими критеріями для визначення критичності підприємств є: середня зарплата – не менше 20 тис. грн; відсутність боргів перед бюджетами. Раніше публікували роз’яснення Мінекономіки про те, як розрахувати середню зарплату для бронювання працівників.
Також необхідно відповідати одному з додаткових критеріїв: резидентство в Дія.City; 1,5+ млн євро сплачених податків за рік; 32+ млн євро надходжень; важливість для національної економіки чи потреб територіальної громади.
З 23 липня 2025 року до перевірок військового обліку офіційно долучилися Держпраці та податкова. У бізнес-середовищі одразу з’явилися побоювання: чи це означає, що підприємства тепер можуть очікувати на позапланові візити з перевірками? У цій статті розберемося, що саме змінилося та чи є реальні підстави для візиту інспекторів
Призупинення трудових відносин як альтернатива відпустці за власний рахунок з’явилася під час дії воєнного стану. Як оформити призупинення дії трудового договору та чи зазначати в Додатку Д5 реквізити наказу про призупинення дії трудового договору, як заповнити при цьому Додатки Д1 та 4ДФ, — дізнаєтеся з цього огляду
Наказ на відрядження складають на особу, яку направляють для виконання роботи за кордон або в інший населений пункт. У статті - готові зразки наказів про відрядження 2025 або про його припинення.
Класифікатор професій — основний довідник кодів та назв посад в Україні. Розповідаємо, як у 2025 році швидко знайти потрібний код професії, уникнути помилок у документах та користуватися онлайн-пошуком.
Щоб оформити тимчасове переведення на іншу роботу — скористайтеся зразками заяви та наказу в огляді експерта. Поради у статті допоможуть впоратися з тимчасовим переведенням працівника без помилок
Підпишіться на Telegram-канал 
Первинні документи: що перевірять ревізори 
