Тепер роботодавець може надати доступ до кабінету іншим працівникам підприємства — наприклад, бухгалтерам або кадровикам. Це допоможе розподілити обов’язки та пришвидшити роботу з даними
Відрядження бюджетників: безплатний вебінар
В особистому кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України реалізували можливість доступу до кабінету страхувальника уповноважених спеціалістів, які мають службовий кваліфікований електронний підпис.
Право додавати/вилучати уповноважених спеціалістів для роботи в кабінеті страхувальника мають лише:
та/або
- головний бухгалтер роботодавця.
Щоб додати нових користувачів, потрібно скористатися пунктом меню «відділ кадрів».
Щоб скасувати доступ такому користувачеві потрібно натиснути піктограму в стовпці «дії» та обрати відповідну дію. Після цього користувач не зможе зайти у кабінет страхувальника.
За інформацією ГУ ПФУ в Полтавській області
Чоловік, дружина якого народила, може піти в оплачувану відпустку на 14 календарних днів без урахування святкових і неробочих — як правильно її розрахувати й оплатити
Наказ на відрядження складають на особу, яку направляють для виконання роботи за кордон або в інший населений пункт. У статті — готові зразки наказів про відрядження 2026 або про його припинення
Призупинення трудових відносин як альтернатива відпустці за власний рахунок з’явилася під час дії воєнного стану. Як оформити призупинення дії трудового договору та чи зазначати в Додатку Д5 реквізити наказу про призупинення дії трудового договору, як заповнити при цьому Додатки Д1 та 4ДФ, — дізнаєтеся з цього огляду
Щоб отримати фінансування чорнобильських відпусток у 2027 році, варто подати необхідні документи до 31 жовтня 2026 року. Маємо готові зразки документів, які спростять вашу роботу. У статті також розбираємося, хто має право на чорнобильську відпустку, як її оформити, оплатити, оподаткувати та відзвітувати про неї.
Графік відпусток на 2027 рік за вимогами законодавства необхідно скласти до 5 січня. Поговоримо, як правильно оформити графік відпусток, у яких випадках його варто скласти до 17 грудня, а також розберемося, яких працівників до нього включати.